Employe rh en apprentissage f/h

Description du poste

Métier

Ressources Humaines - Assistant RH

Intitulé du poste

EMPLOYE RH EN APPRENTISSAGE F/H

Contrat

Contrat en alternance

Temps de travail

Temps complet

Date de prise de poste envisagée

JUILLET 2025

Durée du contrat

UN AN OU DEUX

Rémunération

Barème règlementaire

Description de la mission

Tu souhaites :


Construire ton début de carrière grâce à une formation en alternance aux missions
responsabilisantes et valorisantes dans un environnement dynamique ? Alors
cette alternance est faite pour toi !



Ce que tu feras :


Au côté de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de
l'Assistante RH / Chargée du recrutement, tu seras amené(e) à :


Mission générale
Réaliser le suivi administratif des processus RH (formation, recrutement, gestion des
carrières…) au regard de la législation sociale et de la politique Ressources Humaines
de l’établissement.


Missions permanentes
- Contribuer à l’élaboration du plan de formation et participer à la gestion
administrative, budgétaire et logistique des actions de formation (inscriptions,
convocations,
- Suivre des campagnes des entretiens de carrière. Conseiller et informer les
personnels sur les actes de gestion de leur carrière (entretien professionnel, entretien
annuel…)
- Contribuer à l’administration du personnel : suivi des visites médicales, gestion des
dossiers du personnel et saisi des contrats sur SAP.
- Gérer les alternants : aide au recrutement, suivi administratif (contrats, convention,
demandes de prises en charge auprès de l’OPCO et suivi).
- Contribuer aux projets RH : mise en place des ateliers RH sur différentes
thématiques, suivi de l’organisation logistique


Mission ponctuelle
Participer à l’attribution des tickets restaurant et des divers paniers

Spécificité du poste

Etre déjà Titulaire d'un bac + 2



Diplôme en préparation pour l'année 2025/2026 : Licence ou Master 1/2 en
Ressources Humaines

Profil

Compétences et qualités personnelles requises


- Avoir le sens de la confidentialité
- Être dynamique
- Bonne capacité d’adaptation et d’écoute
- Bonne capacité relationnelle
- Avoir l’esprit d’équipe
- Avoir le sens de l’organisation
- Bonne capacité rédactionnelle

Candidat recherché

Niveau d'études min. requis

Bac+2

Diplôme

DEUG / BTS / DUT

Spécialisation

1. Gestion & Adm Entrep
2. RH Ressources Humaines

Niveau d'expérience min. requis

Tous niveaux d'expérience

Langues

Français (Courant)

Atouts et conditions de travail

Avantages

- Tickets restaurant
- 28 jours de congés payés pour une année complète
- Un welcome pack
- Un manager qui te suit et t’accompagne au fil de ton alternance (parce qu’une
graine de talent, ça demande de l’attention)

Organisation de travail

Sur site

Notre politique handicap

« À compétences égales, la politique de recrutement de l’EFS vise à encourager la
représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des
bénéficiaires d’une RQTH ou assimilés sont les bienvenues »

Localisation du poste

Localisation du poste

France, DOM, Martinique (972)

Lieu

POINTE A PITRE