Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Vos missions s'exercent dans le cadre de la protection de l'enfance dans l'établissementFoyer OBERHOLZ disposant de 3 services accueillant des jeunes en difficultés sociales, familiales et psychiques, âgés de 11 à 21 ans, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance.
Sous la responsabilité du directeur vous l'assistez dans la gestion administrative et logistique,des 3 services de son périmètre.
A ce titre, et conformément au cadre réglementaire, aux procédures et aux process en vigueur, vous assurez :
- la gestion administrative du personnel (recrutement, embauche, plan de formation, procédures disciplinaires, dossiers administratifs, horaires et congés, etc.).
- le suivi du parc de logements composé de 13 logements et d'1 foyer d'hébergement et de 2 sites d'acvtivité (recherche, lien avec les bailleurs, gestion des sinistres, aménagement, supervision de l'entretien et des travaux…)
- la gestion logistique des services (suivi des contrats fournisseurs/prestataires, hygiène et sécurité, gestion des parcs de véhicules et des parcs informatiques).
Pour mener à bien ces missions, vous pouvez vous appuyer sur l'expertise et les outils développées par les fonctions supports exercées au niveau du siège de l'Association (RH, juridique, paie, comptabilité, qualité, communication…).
Ce poste requiert de la polyvalence et de l'autonomie au regard de la diversité des taches à réaliser. Titulaire d'un BTS ou plus avec expérience.
Vous faites preuve de bienveillance envers les enfants, les familles, vos collègues (même la direction !), mais aussi envers vous-même.
Nous croyons au potentiel de chacun, mais aussi en la responsabilité individuelle de chacun de le développer.
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