Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support.
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Description
Notre client recherche un(e) Responsable Administratif et Financier pour piloter l’ensemble des fonctions comptables, financières, fiscales et sociales de notre structure.
Vos missions principales:
Comptabilité & Finance
1. Supervision de la comptabilité générale et auxiliaire
2. Réalisation du bilan et des clôtures comptables en lien avec l’expert-comptable
3. Rapprochements bancaires, pointage et lettrage des comptes clients, fournisseurs et de trésorerie
4. Saisie et contrôle des factures de frais généraux
5. Suivi des reversements à la centrale
6. Suivi des BRII et TEL
7. Suivi des remboursements (Tickets Restaurant, Tickets Services, chèques cadeaux, etc.)
Fiscalité & Social
8. Établissement et supervision des déclarations fiscales et sociales :TVA, TASCOM, C3S, CVAE, IS, CFE, TVS
9. Participation à l’évolution du périmètre jusqu’à l’établissement de la liasse fiscale (actuellement réalisée par l’expert-comptable)
10. Traitement des opérations diverses de paie en lien avec le service RH
11. Veille juridique, sociale et fiscale
Gestion clients & fournisseurs
12. Relance clients et gestion des encaissements
13. Gestion des litiges fournisseurs
14. Suivi des assurances et des déclarations associées
Management & Organisation
15. Management de l’équipe comptabilité fournisseurs (4 personnes)
16. Collaboration étroite avec le Responsable Comptable
17. Optimisation des procédures comptables et financières
Reporting & Analyse
18. Élaboration des reportings financiers et de gestion
19. Suivi et analyse des marges
20. Reporting
Profile
Nous recherchons un profil expérimenté:
21. Formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (Bac+4/5)
22. Expérience confirmée de 6 à 10 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en grande distribution/Retail
23. Maîtrise des normes comptables, fiscales et sociales
24. Capacité managériale et sens de l’organisation
25. Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse
26. Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal
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