Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Bonjour,
Je suis Aurélien de l'agence Manpower à Roanne.
Nous recrutons actuellement un Conducteur de ligne dans le secteur de l'agroalimentaire, en CDI avec embauche directe, pour notre client basé dans le secteur de Roanne. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions dans votre nouveau poste en CDI :
- Piloter et gérer les lignes de production en respectant les délais et procédures.
- Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la fabrication.
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
- Superviser l'approvisionnement en matières premières et consommables nécessaires à la production.
- Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue.
- Veiller au respect strict des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité.
- Collaborer avec les équipes pour garantir la fluidité et l'efficacité du processus de production.
Profil recherché :
- Expérience indispensable en agroalimentaire et conduite de ligne.
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe requis.
- Respect strict des procédures et des normes de sécurité.
Conditions :
- Poste en CDI.
- Rémunération au SMIC.
- Travail en 3x8 (alternance matin, après-midi et nuit).
Processus de recrutement :
- Échange téléphonique préalable.
- Entretien avec un Agent de Talents.
- Évaluations ciblées (technique, personnalité?) si nécessaire.
- Entretien avec le client.
Nous vous accompagnons tout au long de votre mission avec un suivi complet : formation, sensibilisation à la sécurité, gestion administrative, etc.
Aurélien ? Assistant Référence Intérim
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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