La Mission Locale d'Héricourt Villersexel, dans le cadre de sa mission de Service Public, membre du Réseau pour l'Emploi accompagne les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle.
Nous recherchons un (e ) Chargé (e ) de Projets (conception de projets, recherche de financements et pilotage) et qui assurera en lien avec la direction, les partenaires et les collaborateurs de la structure la Coordination Pédagogique des dispositifs d'insertion.
Missions principales :
1. Coordination des dispositifs
Organiser et suivre la mise en œuvre des dispositifs d'insertion (PACEA, CEJ, PAO..)
Veiller au respect du cadre réglementaire et des objectifs fixés par les financeurs.
Assurer le suivi des indicateurs
Garantir la qualité de l'accompagnement proposé aux jeunes.
Coordonner les actions avec les membres de l'Equipe et les partenaires impliqués.
Élaborer les plannings annuels des ateliers et actions collectives.
Veiller à la cohérence pédagogique des actions proposées.
Participer à l'élaboration des parcours individualisés des jeunes.
Animer des réunions de travail avec les équipes pédagogiques.
2. Veille et mise en œuvre des projets
Assurer une veille active sur les dispositifs, appels à projets et innovations en matière d'insertion socio -professionnelle.
Identifier les opportunités pour la Mission Locale (appels à projets, partenariats,)
Concevoir et piloter de nouveaux projets en lien avec les besoins du territoire.
Négocier avec les partenaires (institutionnels, économiques, associatifs) pour développer des actions adaptées.
Mettre en œuvre les projets validés (planification, suivi, évaluation).
Rendre compte des avancées et des résultats à sa hiérarchie
Compétences requises :
Coordination de dispositifs (gestion multi projets, respect des cadres réglementaires)
Veille stratégique (analyse des politiques publiques, benchmarking, identification d'opportunités). Conception et pilotage de projets (de l'idée à l'évaluation). Négociation et partenariat (construction de réseaux, animation de collaborations). Coordination pédagogique (organisation d'actions collectives, suivi des parcours).
Maîtrise des outils de suivi (tableaux de bord, reporting, logiciels métiers). Capacités rédactionnelles (notes de synthèse, dossiers de demande de subventions, bilans).
Savoir être :
Sens de l'initiative et proactivité (veille, proposition de projets). Rigueur et organisation (gestion de plusieurs dossiers en parallèle). Esprit d'équipe et collaboration (travail avec les conseillers (e), partenaires, direction). Adaptabilité (réponse aux évolutions des dispositifs et des besoins des jeunes). Sens de la communication (clarté, pédagogie, diplomatie).
Conditions de travail :
Rémunération : Cotation 14 IP 508 Convention Collective des Missions Locales Possibilité reprise ancienneté si poste similaire
Déplacements fréquents sur le territoire (réunions partenariales et institutionnelles)
Horaires : 35 h hebdo sur 4.5 jours 6 semaines de CP - Tickets restaurants
Profil recherché
Formation :
Bac+3 minimum en travail social, insertion professionnelle, gestion de projet, ou développement territorial
Une formation complémentaire en veille stratégique ou innovation sociale serait un plus.
Expérience :
Expérience confirmée en coordination de dispositifs Mission Locale ou en gestion de projets
Expérience en veille sectorielle (analyse de politiques publiques, benchmarking).
Connaissance des publics jeunes (16-25 ans) et des enjeux de l'insertion professionnelle.
Expérience en animation d'équipe et en travail partenarial.
Atouts supplémentaires :
Connaissance du territoire et de ses acteurs
Maîtrise des outils de veille (alertes, newsletters, réseaux professionnels).
Expérience en rédaction de dossiers de demande de subventions.
Pour postuler merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.
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