L’agence Temporis Lyon Vaise, spécialiste du recrutement sur-mesure, recherche pour l’un de ses clients un(e) Responsable Drive de Supermarché.
Tes missions :
En véritable pilote du service Drive, tu seras garant(e) de la qualité du service client, de l’organisation et de la performance de ton équipe.
Tes responsabilités incluront :
Management d’équipe : animation, planning, montée en compétences, organisation du travail.
Gestion opérationnelle du Drive : préparation des commandes, contrôle qualité, gestion des flux et des priorités.
Optimisation de la productivité : suivi des indicateurs, amélioration continue, mise en place de process.
Gestion des stocks et relation avec les équipes magasin.
Garantie de la satisfaction client : respect des délais, qualité de service irréprochable, traitement des réclamations.
Application des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures internes.
Ton profil :
Expérience significative en Drive, logistique ou grande distribution.
Appétence pour le management et le travail en équipe.
Autonomie, sens de l’organisation et réactivité.
Orientation client et esprit d’initiative indispensables.
À l’aise avec les outils informatiques et les outils de gestion Drive.
Les + du poste :
Un poste dynamique et polyvalent au cœur d’un environnement en pleine évolution.
Une équipe motivée et un magasin bien implanté.
Possibilités d’évolution selon ton implication.
Rémunération :
Rémunération attractive (environ 40 k€ + 13e mois + 14e mois)
Prêt(e) à rejoindre l’aventure ?
Postule directement en agence Temporis [Ville] ou envoie ton CV à : [email]
Tu peux aussi nous joindre au [numéro] pour plus d’infos.
Temporis, l’emploi comme il se doit : proximité, professionnalisme et humanité !
Si tu veux, je peux créer une version plus courte, plus dynamique, plus formelle, ou spécifique à un client particulier.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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