Je recherche actuellement un(e) Chef(fe) de service de Police municipale H/F pour l'un de nos clients, situé aux portes de Montpellier, membre de Montpellier Méditerranée Métropole. Placée sous l'autorité du Maire, en lien direct avec le Directeur de la Tranquillité Publique, cette fonction constitue un poste stratégique au cœur du projet municipal, avec un rôle clé dans le pilotage opérationnel du service et la coordination des acteurs de la sécurité. Au sein d'une collectivité en plein développement, vos principales missions seront : - Organiser et planifier l'activité des brigades de Police municipale (jour et nuit) ; - Encadrer, manager et accompagner les équipes dans une dynamique de service structurée ; - Animer le collectif des chefs de brigade et coordonner les interventions opérationnelles ; - Assurer une présence régulière sur le terrain et superviser les situations sensibles ; - Décliner opérationnellement les orientations du Maire en matière de sécurité et de tranquillité publiques ; - Contribuer au développement d'une police municipale visible, réactive et de proximité ; - Adapter l'organisation du service aux évolutions du territoire et des besoins de la population ; - Assurer la coordination avec les partenaires institutionnels (Gendarmerie nationale, Police Métropolitaine des Transports, GSRI, services de secours) ; - Travailler en transversalité avec les services municipaux (jeunesse, urbanisme, équipements publics, commerce…) ; - Participer aux dispositifs locaux de prévention de la délinquance ; - Contribuer à la structuration et à l'évolution organisationnelle du service ; - Veiller à la qualité des procédures et à la traçabilité de l'activité ; - Participer à la réflexion stratégique sur les moyens et modes d'action de la Police municipale. Le profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience confirmée dans l'encadrement opérationnel au sein d'un service de Police municipale ; - Vous maîtrisez le cadre juridique et réglementaire applicable à la Police municipale ; - Vous êtes capable d'organiser et de structurer l'activité opérationnelle d'un service ; - Vous disposez d'une expérience solide en management d'équipe et en pilotage d'activité ; - Vous êtes en mesure de gérer des situations opérationnelles sensibles et de prendre des décisions dans l'urgence ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre autorité naturelle, votre sens du commandement et votre capacité à fédérer une équipe ; - Vous appréciez le travail en coordination avec les partenaires institutionnels et les services municipaux ; - Vous faites preuve de rigueur, de sens du service public et de responsabilités ; - Poste permanent - fonction publique territoriale ; - Collectivité à taille humaine, dynamique et engagée dans une transformation de son service de Police municipale ; - Poste stratégique au cœur des enjeux de sécurité et de tranquillité publiques ; - Service structuré composé de plusieurs brigades et d'un centre de surveillance urbain ; - Environnement de travail collaboratif et partenarial ; - Process de recrutement : échange avec moi entretiens avec la direction de la collectivité. - Le service est composé de 13 agents : deux brigades de jour, une brigade de nuit, une brigade de proximité, un centre de surveillance urbain (CSU) avec deux opérateurs ainsi qu'un secrétariat dédié. - Rémunération selon profil. - Poste permanent - fonction publique territoriale ; - Collectivité à taille humaine, dynamique et engagée dans une transformation de son service de Police municipale ; - Poste stratégique au cœur des enjeux de sécurité et de tranquillité publiques ; - Service structuré composé de plusieurs brigades et d'un centre de surveillance urbain ; - Environnement de travail collaboratif et partenarial ; - Process de recrutement : échange avec moi entretiens avec la direction de la collectivité. - Le service est composé de 13 agents : deux brigades de jour, une brigade de nuit, une brigade de proximité, un centre de surveillance urbain (CSU) avec deux opérateurs ainsi qu'un secrétariat dédié. - Rémunération selon profil.
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