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Responsable de l’organisation des stocks

Lyon
S&you
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

Je recrute pour l’un de mes clients, acteur reconnu du secteur logistique, un(e) Responsable Stock passionné(e) par l’optimisation, la fiabilité et la performance des flux.


Si vous aimez analyser, corriger, anticiper et êtes animé(e) par l’idée de faire tourner un entrepôt avec un taux de justesse irréprochable… cette opportunité est faite pour vous.


En véritable expert(e) des stocks, vous prenez en main la performance de l’ensemble des flux :


Garantir la justesse du stock et corriger les anomalies en continu.


Analyser les écarts, suivre les litiges, fiabiliser les réceptions.


Identifier les ruptures, commandes en attente et points de blocage pour fluidifier l’activité.


Piloter les mises en stock, les manquants et les restes à quai.


Être le référent inventaires et l’interlocuteur des commissaires aux comptes.


Produire des reportings détaillés pour éclairer les décisions opérationnelles et stratégiques.


Proposer des plans d’action ambitieux pour optimiser les process.


Vous animez votre équipe au quotidien grâce à un management :


de proximité, orienté résultats, basé sur la montée en compétences.


Vous accompagnez, formez et faites évoluer vos collaborateurs, tout en garantissant un suivi RH précis (absences, congés, heures…).


Nous recherchons un(e) professionnel(le) :


Rigoureux(se), analytique, réactif(ve).


Doté(e) d’un excellent sens du relationnel et d’une solide capacité de prise de recul.


Force de proposition, avec une réelle volonté d’optimiser les organisations.


Compétences clés :


Maîtrise d’Excel, des statistiques appliquées et des outils WMS/TMS.


Connaissance des outils mécanisés (chaîne de commande).


Méthodes d’amélioration continue / qualité appréciées.


Bac+2 à Bac+5 – 1 à 7 ans d’expérience en environnement logistique.


Statut cadre – forfait 218 jours


Rémunération : 36 000 à 38 000 € brut/an


Bonus annuel jusqu’à 2 %


PERO 5 %


Tickets restaurant (9 €, 55 % employeur)


Mutuelle (60 % employeur)


Participation


Prime mobilité verte

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