Détails de l'offre
Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité des élus délégués et du Directeur Général des Services, le/la chargé(e) de communication aura pour mission de :
I - Contribuer à la définition du plan de communication de la Commune et des associations :
II - Réaliser les différents outils de communication :
III - Événementiel
IV - Communication digitale
V - Relations presse Missions / conditions d'exercice Sous la responsabilité des élus délégués et du Directeur Général des Services, le/la chargé(e) de communication aura pour mission de :
I - Contribuer à la définition du plan de communication de la Commune et des associations :
-Participer à l'évaluation / analyse des besoins de communication de la collectivité
-Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication
-Créer une charte graphique commune à l'ensemble des services municipaux
II - Réaliser les différents outils de communication :
-Conception graphique et rédactionnelle des supports de communication :
obulletin municipal (1 / an) et des associations (1 / an),
oflyers, affiches, plaquettes,
ocartes de vœux, ...
III - Événementiel :
-Gestion et mise à jour du protocole institutionnel
-Préparation des cérémonies commémoratives et manifestations portées par la Mairie de Mollégès et ses différents services (réunions de préparation en collaboration avec les services " porteurs ", envoi des courriers d'invitation, gestion logistique des événements (besoins en matériel, réservation de salles) gestion des apéritifs, ...
-Réalisation de reportages photos des manifestations (municipales et associatives)
-Organisation du repas des anciens (envoi des courriers, relations avec les différents prestataires)
-Organisation et suivi des colis de fin d'années (envoi des courriers, relations avec le prestataire et organisation des distributions)
-Rédaction des discours et diverses prises de paroles
IV - Communication digitale :
-Gestion et mise à jour du site internet
-Gestion des publications sur les réseaux sociaux
-Gestion des annonces sur les panneaux d'affichages et lumineux
-Réalisation de vidéos
V - Relations presse
-Gestion des relations presse
-Rédaction et communication des dossiers de presse et communiqués de presse
Cycle de travail :
Temps non complet (28h/semaine) annualisé
Travail possible les soirs et week-end en fonctions des manifestations Profils recherchés Profil :
Expérience confirmée en matière de communication / événementiel
Connaissances :
-Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
-Parfaite maîtrise rédactionnelle et orthographique
-Pratique des logiciels PAO (InDesign, Photoshop...)
-Techniques et outils de diffusion (mailing, fichiers...)
-Notions de graphisme
Aptitudes et qualités requises :
-Qualités relationnelles
-Sens du travail en équipe
-Curiosité, créativité et sens de l'initiative
-Capacité d'adaptation, réactivité
-Dynamisme et enthousiasme
-Autonomie et rigueur
-Travail collaboratif et transversal
-Disponibilité
-Savoir rendre compte
Permis B requis
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