Savencia, Groupe alimentaire international, familial et indépendant, engagé dans la transition agricole et environnementale et guidé par la vocation "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 26.400 employés dans 38 pays, Savencia crée des produits innovants de haute qualité pour la grande distribution, le Food Service et l'industrie. Ses marques principales sont pour SAVENCIA Fromage & Dairy : Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Môret, Saint Agur, Tartare, Le Rustique, RichesMonts, et pour SAVENCIA Gourmet : Valrhona, La Maison du Chocolat, Bordeau Chesnel, Coraya. Savencia est engagé pour l'égalité professionnelle femme homme et la conciliation entre parentalité et ambitions professionnelles. Cet engagement se traduit par des actions concrètes : garantir un environnement de travail sûr et sain, promouvoir des parcours professionnels équitables, faciliter l'accès à l'emploi pour tous, accompagner la parentalité, et adopter une politique de non-discrimination et d'égalité des chances. Pour en savoir plus : Au sein de Savencia Normandie Services, vous aurez la responsabilité de superviser et d'optimiser notre parc automobile France, en veillant au respect de la Car Policy et des procédures internes. Vous serez en charge de manager une équipe de gestionnaires et de piloter le suivi quotidien d'un parc de plus de 1000 véhicules. Votre rôle sera crucial pour garantir la satisfaction des utilisateurs et la maîtrise des coûts, tout en interagissant avec les différentes directions du groupe.
- Superviser la flotte automobile et veiller au respect de la Car Policy et des procédures internes.
- Manager une équipe de 3 gestionnaires, dont une apprentie, et piloter le suivi quotidien du parc automobile.
- Gérer les contrats de location, d'assurance, de maintenance et les services associés.
- Assurer le suivi des sinistres en collaboration avec la Direction des assurances.
- Gérer les fournisseurs et suivre les prestataires pour garantir un service optimal aux utilisateurs.
- Animer la communauté des utilisateurs et des clients, en mettant en place des actions de prévention et des enquêtes de satisfaction.
- Participer au comité de gouvernance et proposer des idées pour la politique de mobilité du Groupe.
- Produire des reportings financiers, opérationnels et RSE pour respecter nos obligations en matière de RSE.
- Gérer la mise à disposition de mobiles pour certaines filiales en lien avec SITDS.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.