Le poste de Gestionnaire de paie et ADP H/F
Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge un portefeuille de dossiers de paie.
Vos missions sont les suivantes :
* Création et suivi des dossiers ;
* Collecte et saisie des éléments variables de paie ;
* Etablissement et contrôle des bulletins de paie ;
* Etablissement, contrôle et paiement des charges sociales ;
* Etablissement des DUE ;
* Suivi et traitement des absences (arrêts de travail, congés payés, etc.) ;
* Déclarations sociales, DSN ;
* Etablissement des soldes tout compte et calcul des indemnités de fin de contrat ;
* Administration du personnel (établissement des contrats de travail, avenants, courrier, etc.).
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Le profil recherché
Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez idéalement au moins une première expérience à ce type de poste acquise en cabinet ou en entreprise.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
L'entreprise
Notre client est un acteur majeur de la distribution automobile reconnu pour son ancrage régional fort et son expertise multimarque.
L'entreprise propose une forte proximité au sein des équipes, via des Managers accessibles. L'accent est mis sur le travail d'équipe et l'entraide.
Le bien être des collaborateurs étant important, divers évènements internes sont mis en place, en plus d'assurer une flexibilité horaire aux collaborateurs et des perspectives d'évolution.
Découvrez l’entreprise Page Personnel
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