Chargé(e) des missions relatives à la sécurité et à l'ordre public

Informations générales





Référence


BA011ATC




Date limite de candidature

01/06/2026



Versant

Fonction publique d'Etat



Catégorie

Catégorie C (employé)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels



Domaine et métier

Communication - Chargée / Chargé de relations publiques



Type de poste

Administratif



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Chargé(e) des missions relatives à la sécurité et à l'ordre public



Description du poste


GROUPE RIFSEEP : 2

Code emplois types : JUR006A/ADM006A

Vos activités principales :

- Gestion des débits de boissons

- Criblage

- Squats

- Gardes statiques / Escorte

- Habilitation sûreté portuaire

- Chiens dangereux

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

La thématique sécurité et ordre public fait l'objet d'un travail en binôme afin d'assurer une continuité de service sur l'ensemble des missions. Une connaissance de la réglementation de toute les thématiques est nécessaire.

La prise de congés doit être envisagée en alternance avec le binôme

Les missions sont susceptibles d'évolution en fonction des contraintes de service.

Télétravail possible sous réserve des nécessités de service.


Votre environnement professionnel

Activités du service

Les activités du service de la sécurité intérieure s'articulent autour de 4 axes

- Les droits de la circulation routière et SIV, circulation aérienne, circulation sur le canal du Midi et manifestations nautiques

- les armes et l'armement des polices municipales

- la sécurité et l'ordre public

- la prévention de la délinquance et de la radicalisation

Les activités de la section sécurité et ordre public

La section sécurité et ordre public regroupe les missions suivantes :

- La gestion des débits de boissons : contrôle des licences (transferts mutations déclarations) agrément des organismes de formation, instruction des contrôles et demandes de sanctions administratives

- la vidéoprotection : instruction des dossiers, secrétariat de la commission départementale, conseils aux usagers, verbalisation électronique

- Gens du voyage / squat : préparation des procédures d'expulsions

- Chiens dangereux : traitement et suivi des signalements

- Manifestations revendicatives : traitement des récépissés et mise à jour et transmission du tableau de suivi

- Manifestation festives : préparation et analyse des dossiers

- Gardes statiques et escortes des personnes détenues

- Agents de sécurité privée : traitement des demandes d'autorisation d'exercer sur la voie publique

- Criblage à la demande des collectivités et services de la préfecture

- Habilitations sûreté portuaire

- Soins à la demande du représentant de l'Etat

- préparation de l'instance hebdomadaire : réunion de sécurités

Composition et effectifs du service

1A, 7B, 2C

Liaisons hiérarchiques

Chef de pôle, chef de service, directrice des sécurités, directrice de cabinet

Liaisons fonctionnelles

Collectivités, forces de sécurité



Conditions particulières d'exercice


Qui contacter

sgc-recrutement-mobilite-

Lien vers le formulaire de mobilité :



Descriptif du profil recherché


Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis

Avoir des compétences en informatique/bureautique - niveau pratique - requis

Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la règlementation - niveau maîtrise - requis

Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis

Savoir analyser - niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis

Savoir accueillir - niveau pratique - requis

Savoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis



Temps plein

Oui


Critères candidat



Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Pour les fonctionnaires, les candidatures seront accompagnées :

- d'un état des services établi par le service RH

- du dernier arrêté de situation administrative dans le corps d'origine et dans l'emploi occupé

- des 3 derniers bulletins de salaire

- des 3 derniers entretiens professionnel

Pour les personnes n'ayant pas la qualité de fonctionnaire, les candidatures seront accompagnées :

- d'une copie de la CNI

- du dernier contrat de travail

- des 3 derniers bulletins de salaire



Fondement juridique du recrutement


2° de l'article L332-2 de code général de la fonction publique.



Télétravail possible

Oui



Management

Non



Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Aude (11)



Lieu d'affectation


52 rue Jean Bringer 11836 CARCASSONNE CEDEX 09



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

PREFECTURE DE L'AUDE



Date de vacance de l'emploi

03/02/2026



Personne à contacter (mail)

sgc-recrutement-mobilite-