Responsable du métier conduite de réacteur f/h

Description du poste


Le responsable du métier conduite de réacteur a pour missions de :

* Manager le personnel de conduite (env. 70 personnes) :
o Recruter, organiser des mobilités entrantes et sortantes pour renouveler les équipes et enrichir les parcours professionnels.
o Conduire les entretiens de performance et de développement.
o Elaborer et gérer le planning des équipes dans le respect du temps de travail, de la réglementation et faire appliquer les accords société en vigueur.
o Prévenir et maîtriser les risques d’incidents, d’accidents et faire respecter la réglementation et les exigences auxquelles l’établissement est assujetti en termes de sécurité et sureté des installations
* Former et maintenir les compétences du personnel de conduite :
o Contribuer à bâtir les parcours de formation et de qualification pour les équipes en vous appuyant sur le centre de formation.
o Assurer la formation, la qualification des équipes et veiller au maintien des compétences
o Animer les commissions de qualification
o Intégrer les évolutions du référentiel de l’installation RES NM au niveau des consignes de conduite, et former les opérateurs à ses évolutions.

* Définir et piloter la stratégie métier pour répondre aux enjeux de démarrages du RES NM et des chaufferies neuves à Cherbourg :
o Définir l’organisation du métier et des équipes
o Développer des synergies avec les différentes équipes intervenantes sur le RES et sur les chaufferies neuves afin de respecter les objectifs opérationnels et plannings des programmes.

Qualifications


Nous recherchons un ingénieur titulaire d’un bac + 5 ou Officier supérieur atomicien, ayant une bonne connaissance des métiers de l’exploitation /intervention et ou de l’ingénierie. Vous avez démontré des qualités en management et en leadership.

Vous êtes reconnu pour votre engagement et vos qualités relationnelles. Doté d’un tempérament serein, autonome, pragmatique, synthétique et efficient, vous contribuerez à décloisonner le métier de la conduite pour le développer au sein de l’entreprise.

Une solide connaissance de la conduite des chaufferies nucléaires ainsi que de son environnement, de la sécurité, une culture de sureté développée et une aptitude à accompagner le changement serait un plus.



Informations supplémentaires


Nous vous proposons :

* Des dispositions de temps de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Un parcours structuré d’intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
* Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels & collectifs.
* Un dispositif attractif de participation & d’intéressement ainsi qu’un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d’abondement
* Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l’employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
* Et un CSE, restaurant d’entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

* Étude de votre profil
* Entretiens avec vos futurs responsables et l’équipe ressources humaines
* Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c’est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.