Chargé(e) de la mobilité - communaute de communes yvetot normandie

Vos missions en quelques mots Dans le cadre de la pérennisation d’une mission déjà exercée au sein de la collectivité, la Communauté de Communes Yvetot Normandie recrute un(e) chargé(e) de la mobilité sur un emploi permanent à temps complet. Depuis le transfert de la compétence mobilité, la Communauté de Communes Yvetot Normandie développe une politique de mobilité adaptée aux besoins de son territoire. Elle a notamment adopté un Schéma Directeur Cyclable afin de structurer un réseau cyclable prioritaire, puis un Plan de Mobilité Simplifié permettant de définir les orientations et les actions à mettre en œuvre à court, moyen et long terme. La Communauté de Communes assure également l’organisation des transports collectifs, avec la reprise du réseau Vikibus, la mise en place d’un service de transport à la demande et le suivi d’un contrat de Délégation de Service Public. Un dispositif d’incitation au covoiturage est par ailleurs déployé sur le territoire. Enfin, la CCYN s’inscrit dans une démarche partenariale à l’échelle locale et régionale, notamment dans le cadre du Contrat Opérationnel de Mobilité Cœur Vallée de Seine et du projet de Service Express Régional Métropolitain de Rouen. Dans ce contexte, le/la chargé(e) de la mobilité contribue à la mise en œuvre de la stratégie de mobilité du territoire, au développement de nouveaux services et à la promotion des solutions de mobilité durable. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076260428000466-chargE-e-mobilitE?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Savoir et connaissances techniques : • Formation Bac5 dans les domaines de l’aménagement du territoire, de l’urbanisme, des transports et mobilités ; • Connaissances techniques sur l’accessibilité des réseaux de transports ; • Connaissances techniques sur le vélo (aménagement de pistes cyclables, services de vélos…) ; • Connaissances des acteurs de la mobilité ; • Connaissances des politiques publiques territoriales de planification et de déplacements ; • Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des enjeux de l’intercommunalité ; • Connaissance des nomenclatures M43 et M57 ; • Maîtrise des outils bureautiques ; • Maîtrise des outils cartographiques SIG appréciée ; • Maîtrise du logiciel E-Sedit appréciée ; • Organisation et méthodologie ; • Capacité d’analyse et esprit de synthèse ; • Capacité d’initiative, force de proposition ; • Capacité à travailler en mode projet ; • Autonomie ; • Qualités rédactionnelles et relationnelles ; • Sens du service public ; • Permis B obligatoire, déplacements à prévoir sur le territoire.