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Gestionnaire technique de groupe scolaire

CDI
cdg69
Publiée le 6 juin
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Habitat, logement Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Sous l’autorité du responsable du centre technique municipal, le gestionnaire technique du groupe scolaire René CASSIN assure la gestion technique, le gardiennage et l’entretien du Bâtiment. Missions / conditions d'exercice Les principales missions seront :

2. Gestion technique du bâtiment :
- En lien avec le service bâtiment du CTM, intervention de 1er niveau de maintenance
- Programmation annuelle des travaux à réaliser
- Suivi des travaux
- Accueil et suivi des prestataires techniques intervenant dans le bâtiment
- Vérification des éléments de sécurité

1.Gardiennage du bâtiment :
- Assurer l’ouverture et la fermeture du bâtiment. Assurer une ronde
- Orientation du public
- Veiller au respect de la bonne utilisation des locaux et du matériel
- Assurer un service d’astreinte durant les plages d’ouverture du groupe scolaire
- Assurer la levée de doute en cas de déclenchement de l’alarme et appeler le service dédié
- Assurer la réception de colis

2.Participation à l’entretien de la structure :
- Soutien à l’entretien ménager ponctuel
- Veiller au bon entretien des surfaces extérieures et notamment des cours de récréation
- Participation à la propreté des parkings du sous-sol
- Remplacement possible pour l’entretien de la partie restauration scolaire
- Participer à la viabilité hivernale en collaboration avec les agents du CTM
- Manutention des containers déchets et tri sélectif
- Vérification visuelle du bon état des structures de jeux

3.Gestion administrative :
- Demande de devis
- Exécution dématérialisée du budget de son service Profils recherchés Niveau BAC ou expérience professionnelle significative
SST et Incendie exigé, Habilitation électrique

Savoir effectuer des travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments (maçonnerie, plomberie, électricité, chauffage)
Réagir rapidement face à situation d’urgence, détecter les dysfonctionnements de matériel
Règlementation sur les ERP,
Capacité d’adaptation, d’analyse et de synthèse
Capacité de communication (informer, écouter et argumenter), capacité à travailler en équipe et à rendre compte

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