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Analyste principal(e) des politiques publiques unitã© de la protection, de l\'ãducation et de l[...]

Paris
OECD
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

Description du poste


Responsabilités principales

* Coordination et gestion
* Soutenir le Chef d'Unit dans l'organisation et la réalisation efficace des réunions des instances relevant de l'Unit.
* Contribuer à la collaboration et à la mise en œuvre du programme de travail de ces instances.
* Coordonner les projets et flux de travail majeurs en garantissant une exécution efficace.
* Diriger la réalisation et le suivi de projets d'assistance technique.
* Développer des relations de travail solides avec les collègues de l'OCDE, les responsables publics, les organisations internationales, le secteur privé, la société civile et autres parties prenantes.
* Gérer les membres de l'équipe et assurer une gestion efficace des ressources humaines.
* Identifier les sources potentielles de contributions volontaires et dialoguer avec les donateurs.
* Superviser les activités de passation de marchés et les consultants.


Recherche, analyse et rédaction

* Coordonner et réaliser des recherches et analyses sur les tendances liées aux thèmes du poste.
* Développer des travaux analytiques pour les réunions et séminaires techniques.
* Contribuer à la surveillance, à la diffusion et à la mise en œuvre des normes OCDE.
* Participer aux dialogues politiques dans le cadre des projets d'assistance technique.
* Préparer des notes de contexte, présentations, articles, publications avec un haut niveau d'analyse et de qualité rédactionnelle.


Représentation et communication

* Représenter l'OCDE lors de réunions internationales et régionales.
* Participer à des missions dans les pays membres et non membres.
* Diffuser les documents de travail et les résultats de l'OCDE.


Qualifications et formation

* Diplôme universitaire avancé en droit et/ou économie, avec une expérience équivalente en finance des consommateurs.


Expérience professionnelle

* Minimum huit ans d'expérience pertinente en protection des consommateurs financiers, éducation financière et/ou inclusion financière.
* Capacité à rédiger des documents analytiques clairs sur des questions juridiques et politiques complexes.
* Expérience dans l'utilisation de données économiques ou d'analyses économétriques dans un contexte multidisciplinaire.
* Expérience dans la gestion des relations avec des responsables gouvernementaux et des organisations d'événements internationaux.


Compétences fondamentales

Les collaborateurs de l'OCDE doivent démontrer des compétences alignées aux six compétences fondamentales de l'organisation : Vision et Stratégie, Responsabilisation, Éthique et Intégrité, Collaboration et transversalité, Résultats, Innovation et adaptabilité. Chaque compétence est définie sur trois niveaux. Pour en savoir plus, veuillez consulter le cadre des compétences OCDE.

Maîtrise d'une des deux langues officielles de l'OCDE (anglais ou français) et volonté d'atteindre un bon niveau dans l'autre.


Informations supplémentaires

* Date de clôture : Ce poste est à pourvoir dès que possible. Les candidatures doivent être soumises avant minuit le 12 juin 2025 (heure de Paris).
* Dure du contrat : Nomination durée indéterminée sans date de fin prévue.
* Salaire mensuel débutant à 9 610,74 EUR plus indemnités exonérées d'impôt en France, selon l'expérience.
* Voir ici les Règlements du personnel de l'OCDE. Notez qu'à partir du 1er juillet 2025, toutes les nominations officielles seront effectuées selon les nouvelles modalités contractuelles de l'OCDE.
* Voir ici ce que l'OCDE offre à ses employés.
* Voir ici le Guide de gestion des ressources humaines.

La nomination peut être faite à un niveau inférieur selon les qualifications du candidat. Ce poste peut également servir à constituer une réserve de candidats pour des postes similaires.


Processus de sélection

* Pour les candidats retenus : entretiens vidéo, évaluation basée sur les compétences et entretiens avec un panel.

LOCDE est un employeur garantissant l'égalité des chances. Toutes les candidatures de ressortissants des pays membres de l'OCDE sont les bienvenues, sans distinction d'origine, d'opinion, de genre, d'orientation sexuelle, de santé ou de handicap.

LOCDE encourage une utilisation optimale des ressources pour renforcer son efficacité. Les employés sont encouragés à contribuer activement à cet objectif.


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#J-18808-Ljbffr

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