Chef de projet et développement immobilier f/h

Chef de projet et développement immobilier F/H, Val-d'Oise (95)

Val-d'Oise (95), France

Manpower CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Responsable développement patrimoine / Chef de projet immobilier (H/F).

Rattaché à la Direction Immobilière, le Chef de Projet assure la gestion technique et opérationnelle d’un portefeuille immobilier et pilote des missions stratégiques liées au développement du patrimoine : coordination opérationnelle, acquisitions, financement et projets techniques.


Gestion technique et opérationnelle du patrimoine :

* Suivi quotidien des sites (bureaux, commerces, locaux d’activité)
* Réponse aux demandes techniques des locataires/propriétaires
* Organisation des visites techniques et élaboration de plans pluriannuels de travaux
* Suivi opérationnel et financier des travaux, gestion des garanties et assurances (GPA, DO)
* Commandes fournisseurs, gestion des engagements, suivi budgétaire
* Contrôle et validation des factures, suivi et optimisation des charges locatives
* Coordination des équipes techniques, prestataires, architectes, AMO
* Suivi des dossiers d’acquisition et de financement (audit technique, faisabilité, visites, intégration post acquisition)
* Accompagnement des projets architecturaux et gestion des dossiers techniques réglementaires (conception, faisabilité technique, suivi des autorisations)
* Gestion et coordination des dossiers techniques (urbanisme, ICPE, ERP)
* Pilotage global des projets travaux


Gestion budgétaire et administrative :

* Suivi des engagements contractuels et financiers (commandes, bons de commande, contrats)
* Contrôle et validation des factures, mise à jour des tableaux de bord


Formation :

Bac +2 à Bac +5 en immobilier, ingénierie, urbanisme, ou équivalent.


Expérience :

Expérience confirmée (minimum 5 à 7 ans) dans la gestion d'actifs ou de projets immobiliers d'entreprise.

Maîtrise des enjeux liés à la gestion immobilière et à la valorisation des actifs, bonne connaissance des normes techniques et réglementaires, capacité à piloter des projets transverses et à encadrer une équipe. Mutuelle et RTT inclus.

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