Supplay recrute pour son client Sanofi, acteur majeur de l’industrie pharmaceutique, un(e) Technicien(ne) Supérieur(e) Formulation / Répartition Liquide avec une activité orientée Data Integrity, pour une mission longue sur le site de Val-de-Reuil.
📅 Date de mission : au plus vite – 31/12/2026
📍 Lieu : Val-de-Reuil
🕒 Horaires : Journée
💰 Rémunération : 2 333,43 € brut mensuel
🎯 Vos missions
Dans le respect des exigences réglementaires et des standards Sanofi, vous interviendrez sur les activités liées à la Data Integrity :
🔍 Data Integrity & Compliance
* Réaliser les revues d’accès
* Traiter et investiguer les déviations
* Participer au déploiement et à la revue des Audit Trails :
* Support au plateau Data Integrity
* Réalisation des audits trails
🛠️ Amélioration continue & projets
* Accompagner les actions d’amélioration et de mitigation des équipements
* Participer aux actions de remédiation
* Mettre à jour la documentation associée
* Contribuer aux projets Data Integrity (nouveaux équipements, améliorations)
* Prendre en charge les CAPA
* Participer aux qualifications des équipements
📄 Support qualité
* Apporter un support au Pôle Compliance
* Réaliser les modifications documentaires
* Suivre et piloter les CAPA associées
🧠 Profil recherché
🎓 Formation
* Bac +2 / Bac +3 (scientifique, qualité, production, pharmaceutique…)
🧪 Expérience
* 1 an minimum en qualité ou production en industrie pharmaceutique
* (stages et alternances acceptés)
🔧 Compétences & qualités
* Aisance relationnelle et bonne communication
* Rigueur et proactivité
* Connaissance de la Data Integrity appréciée
* La maîtrise des outils Qualypso est un plus
* Connaissance des outils de gestion électronique des documents
* Langue : Français
🚀 Pourquoi rejoindre cette mission ?
* Intégrer un site stratégique de Sanofi
* Développer une expertise recherchée en Data Integrity
* Mission longue avec visibilité et enjeux forts de conformité
👉 Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez Supplay pour une mission au cœur des enjeux qualité de Sanofi.
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