A propos de l'entreprise :
L'APH des Vosges du Nord est une Association à but non lucratif ouverte, dynamique et attachée au respect des valeurs éthiques de ses missions.
L'APH des Vosges du Nord est une Association qui promeut l'inclusion de personnes en situation de handicap au sein de notre société. Engagée aux côtés d'adultes, enfants et familles, nous oeuvrons chaque jour pour favoriser l'autodétermination, le bien-être et l'accès à la citoyenneté des personnes que nous accompagnons.
Ses structures et services se veulent ouverts pour permettre aux personnes accompagnées de prendre part à la vie de la société à travers l'accès aux droits, à l'enseignement, à la vie professionnelle, à la citoyenneté, à la culture et aux loisirs.
Ancrée sur le territoire des Vosges du Nord (Ingwiller, Saverne, Val de Moder, Wingen sur Moder) notre Association assure un accompagnement personnalisé au travers de diverses structures : DAME ( IME, SESSAD, UEMA, DAR) ; CAMSP ; PCO 7-12 ans ; EPDA; ESAT ; EANM Foyer d'hébergement et FAS Accueil de jour ; SAMSAH ; SAVS ; FAM - FAS avec hébergement Permanent et FAM Accueil de Jour.
Rejoindre l'APH des Vosges du Nord, c'est intégrer des équipes pluridisciplinaires dans un cadre structuré par une démarche qualité certifiée ISO 9001 et une évaluation externe HAS réussie sur l'ensemble des ESMS.
Rejoindre l'APH des Vosges du Nord, c'est intégrer une structure à taille humaine, où le travail d'équipe, la confiance et le sens donné à chaque action sont essentiels.
Nous croyons avant tout à la richesse des relations humaines. Chaque jour, nos professionnels accompagnent enfants et adultes avec attention, respect et engagement, afin de leur permettre de vivre pleinement leur parcours de vie.
Envie de donner du sens à votre engagement professionnel ?
Nous serions heureux de vous accueillir parmi nous. Rejoignez nous !
A propos du poste :
L'APHVN propose un poste d'ORTHOPHONISTE - H/F
0.55 ETP - DAME - INGWILLER et environs
En tant qu'Orthophoniste, vous accompagnez au quotidien des enfants et adolescents présentant des besoins spécifiques, dans le respect de leur projet personnalisé.
Vos principales missions :
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions principales :
- Réaliser et restituer des bilans d'aptitude à l'acquisition de la communication et du langage oral et écrit
- Proposer des guidances et ou des suivis en contexte de troubles des fonctions oro-myo-faciales et de l'oralité alimentaire.
- Développer les outils de communication alternatifs selon les besoins (CAA, ...)
- Mettre en oeuvre des guidances parentales et/ou des suivis orthophoniques en fonction des bilans réalisés par le professionnel et des besoins spécifiques de l'enfant
- Apporter une expertise en matière de conseil, prévention et transmission des connaissances auprès des professionnels et des familles
- Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés :
évaluer les besoins et les possibilités de soutien,
accompagner les enfants lors de temps individuels, de groupe et/ou de vie quotidienne,
accompagner et soutenir les familles,
assurer les liens et la coordination avec les orthophonistes libéraux du secteur
- Travailler en équipe pluridisciplinaire (enseignants, rééducateurs, psychologues, médecins, travailleurs sociaux...)
Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'État d'Orthophoniste
- Intérêt marqué pour le secteur médico-social et l'accompagnement d'enfants avec TND
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, tout en faisant preuve d'autonomie
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité d'adaptation
Conditions du poste à pourvoir :
CDI 0.55 ETP
Rémunération selon expérience et reprise ancienneté aux conditions de la CCN 66 (IDCC 413 - brochure JO 3116).
A pourvoir dès que possible.
Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Avantages au sein de l'Association :
- Repas possible sur 3 sites moyennant un avantage en nature.
- Taux de formation élevé et apprécié des salariés.
- CSE: chèques kdo, chèques vacances, sorties et bien plus encore.
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