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Chef de projet assistance foncière – h/f

Sainte-Marie-de-Ré
GEOFIT
Télétravail partiel
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

À propos de nous

Envie d’intégrer un groupe collaboratif et engagé ?

Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l’Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes.

Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d’établissements sur l'ensemble du territoire français.

Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le Groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez l'agence de la Réunion

L’écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité Benjamin, saura vous intégrer au sein de son équipe composée de 16 collaborateurs.

Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c’est :

➡️ Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante.

➡️ Participer à des projets stimulants.

➡️ Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante.

➡️ Évoluer au sein d’une entreprise qui vous fera confiance.


Mission

Notre agence de La Réunion recherche un Chef de projet foncier (H/F) pour accompagner le développement du pôle assistance foncière.

🎯Vous serez amené(e)s à :

Gérer et piloter les projets opérationnels 

* Gérer les relations avec le client, le suivi contractuel, opérationnel et financier du projet.

* Assurer le suivi, la méthodologie et la qualité technique du projet.

* Garantir la maîtrise foncière des projets dans les délais attendus.

* Animer l’équipe projet dont il est responsable, à savoir : coordination interne, cohésion d’équipe, relationnel, suivi opérationnel des missions.

* Suivre la réalisation et le contrôle qualité des dossiers.

* Échanger régulièrement avec le responsable de service et les homologues.

* Faire régulièrement des veilles réglementaires.

Réaliser des prestations 

* Mettre en œuvre des procédures foncières suivant les enjeux : suivi des acquisitions foncières amiables, procédures d’expropriation.

* Rédiger les avant-contrats, protocoles transactionnels, acte administratifs, montage des dossiers réglementaires et DUP, mémoires valant offres, consultations juridiques.


Profil

* Vous avez une formation type bac +5 dans le domaine juridique.

* Vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans le domaine d’activité du foncier et maîtrisez les procédures foncières.

* Vous avez de solides bases juridiques dans le domaine foncier.

* Vous êtes dynamique, proactif, investi, curieux, disposant d’un bon sens de l’anticipation.

* Vous êtes un manager de proximité.

* Vous êtes animé par le contact client.

* Vous avez un véritable esprit commercial.

* Vous aimez travailler en équipe.

* Vous êtes titulaire du Permis B.



Le package chez GEOFIT :

⏰ Temps de travail et flexibilités des horaires

- RTT

- Accord de télétravail

🌱 Accord Qualité de Vie et de Travail

- Environnement moderne et confortable

- Formation

- Management de proximité

💰 Primes et avantages divers

- Prime de participation

- Prime de fin d'année

- Prime vacances

- Prime d'intéressement

- Participation aux frais de transports en commun (50%)

- Charte de mobilité douce

- Pack de déplacement (véhicule de service, téléphone professionnel, forfait repas et déplacement, carte carburant, prime découchage)

🎟️ CSE (Activité sociale et culturelle)

- Organisation de sorties / évènements conviviaux

- Site CSE-billetterie / vacances tarifs préférentiels

- Carte cadeau / paniers garnis

- Partenaires / jeux concours

🩺 Mutuelle d'entreprise

Le processus de recrutement

Après avoir postulé, Anaïs prendra connaissance de votre candidature.

Les différentes étapes :

- Échange téléphonique

- Entretien avec le responsable concerné

- Testing/vérification des références

- Retour sur la candidature

- Lancement du programme d'intégration

🚀Tenté(e) par l'expérience ? Postulez

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