Alternant(e) ingénieur(e) amélioration continue et performance industrielle

Sous la responsabilité du responsable industriel et en lien fonctionnel avec le Directeur de site, vous aurez pour mission de déployer une démarche d’AC sur le site.

Activités principales :

1. Analyse du TRS : mesurer les écarts, analyser les chiffres, rechercher les causes, proposer des actions correctives.

2. Réduction des rebuts : appliquer une méthode de chiffrage, établir un bilan, formuler des préconisations, mettre en place et suivre les actions correctives.

3. Amélioration des processus : modifier techniquement les équipements en collaboration avec le Bureau d'études.

4. Installation de nouveaux équipements : coordonner avec les équipes techniques lors de la mise en place.

5. Appliquer les exigences de sécurité du groupe ainsi que les mises en conformité réglementaires.

6. Participer à la réunion de production quotidienne.

7. Participer au choix des moyens techniques (outils, machines) tout en assurant la sécurité des collaborateurs.

8. Être garant du suivi de la démarche d'amélioration continue (gestion des actions préventives, correctives, plans de progrès).

9. Mettre en place et suivre les projets.

Contrat & environnement de travail :

Alternance pour la préparation d'un diplôme d'ingénieur(e) en génie industriel ou diplôme équivalent.

Durée de l'alternance : à définir.

Processus de recrutement :

Entretien téléphonique ou visio : présentation mutuelle et découverte de l'entreprise.

Entretien sur site : rencontre avec l'équipe et immersion dans la culture d'entreprise. Nous évaluerons votre profil et répondrons à vos questions.

Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de l'avancement du processus.

Formation / Expérience :

* Goût du terrain et de la production.

Savoir / savoir-être / savoir-faire :

* Capacités à communiquer et à travailler en groupe.
* Maîtrise des techniques d’AC (Kaizen, 5S, Smed…).
* Bonne pratique des outils Microsoft, Google.
* Anglais souhaité.
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