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Chef de groupe électricité cfo/cfa (f/h)

Suresnes
CDI
LTd
Publiée le 18 février
Description de l'offre

Pour l'un des grands groupes du secteur de l'énergie et des infrastructures, nous recrutons un(e) Chef de Groupe Électricité CFO/CFA.

Votre rôle :

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous pilotez l'activité de votre périmètre, préparez les projets avec vos équipes et supervisez l'ensemble des affaires. Vous êtes garant(e) de la performance économique, de la qualité d'exécution et des moyens humains et techniques déployés.

Vous encadrez une équipe d'environ 20 collaborateurs (Responsables d'Affaires, chefs de chantier, monteurs) et gérez un portefeuille d'activités représentant 6 à 8 M€ de chiffre d'affaires annuel.

Vos principales missions

Définir et déployer la stratégie commerciale de votre groupe (typologie de marchés, développement d'affaires).

Manager et accompagner vos équipes dans leurs décisions stratégiques et opérationnelles.

Fixer et suivre les objectifs en matière de performance financière, qualité, RH et sécurité.

Participer à la montée en compétences des Responsables d'Affaires et de leurs équipes.

Définir les besoins en recrutement et contribuer à la politique RH en lien avec la direction.

Garantir la bonne exécution technique et contractuelle des projets.

Assurer une gestion financière rigoureuse et fiable des opérations (suivi, prévisions, rentabilité).

Développer et entretenir les relations commerciales, contribuer aux actions de prospection.

Animer la culture sécurité et veiller au respect des procédures internes.

Collaborer étroitement avec les services supports (achats, études, administration des ventes) et jouer un rôle central dans la coordination interne.

Profil :
Formation supérieure Bac+5, école d'ingénieur en génie électrique ou équivalent.

Minimum 10 ans d'expérience en gestion d'affaires en électricité CFO/CFA, avec management d'équipe.

Solide maîtrise de la gestion de projet et du pilotage financier d'activités.

Qualités attendues :
Leadership naturel et capacité à fédérer.
Esprit entrepreneurial et sens des responsabilités.
Forte orientation business et culture du résultat.
Transparence, exemplarité et sens de l'engagement.

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