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Chargé(e) de projets d’éducation à l’environnement h/f

CDD
CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
Pas de télétravail
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Contexte du recrutement et définition de poste :

Le Département participe à la préservation de la biodiversité, en achetant des terrains (forêts, zones humides, sites géologiques) et en les ouvrant au public, ainsi qu’à l’éducation à l’environnement, en menant des actions pédagogiques, notamment auprès des collèges.

114 collèges publics sur le territoire bénéficient d’un programme d’actions éducatives annuel varié sur les thématiques du développement durable, et en particulier sur la biodiversité. Les sites naturels du Département et les espaces extérieurs des collèges (cours de récréation) sont les principaux terrains d’observation et d’expérimentation des collégiens (classes, club nature ou éco-délégués).

Enfin, le Département est lauréat du défi eau de l’agence de l’eau Seine Normandie et dans ce cadre développe des actions de mobilisation des agents et des collèges pour réduire de 10% les consommation en eau.

Au sein du Service Développement Durable, qui compte 7 personnes, vous serez en charge :

1. d’animer le programme « En quête de biodiversité » sur les sciences participatives dans les collèges volontaires, pour la 2ème année, permettant d’initier professeurs et élèves à l’observation et à l’identification du vivant dans leur environnement proche, via des séances pédagogiques sur des observatoires sélectionnés pour l’année scolaire 2026-2027 (insectes, oiseaux, vers de terre, etc.) représentant 10 à 15 animations dans l’année ;
2. de piloter le dispositif « crapaudrome » sur la butte de Marines, pour la 9ème année, visant à permettre la migration des amphibiens (grenouilles, crapauds, tritons, salamandres) le long d’une route communale, à mener un suivi scientifique de ces espèces, et à sensibiliser la population à leur protection.
3. d’assurer l’animation et le suivi de 3 projets sur la thématique de la sobriété en eau au sein de collèges sélectionnés, en y menant 1 à 2 animations de sensibilisation dans l’année.
4. D’organiser et d’animer des sorties-nature sur les espaces naturels auprès de collèges

Cette mission est proposée dans le cadre d’un Accroissement Temporaire d’Activité (ATA), d’une durée de 10 mois, entre septembre 2026 et juin 2027.

Profil recherché :

Animer le programme « En quête de biodiversité » sur les sciences participatives dans les collèges volontaires :

5. Participation à la communication sur le programme
6. Analyse et sélection des candidatures
7. Prise de contact avec les porteurs de projet et cadrage de la ou des interventions
8. Adaptation des déroulés existants
9. Préparation d’outils, appropriation de la mallette du programme
10. Animation en classe ou à l’extérieur auprès de club nature, d’éco-délégués ou de classes de la 6ème à la 3ème
11. Bilan des séances, récupération de photos

Assurer l’animation du défi eau au sein des services de la collectivité ainsi que l’accompagnement de 3 projets sur la thématique de la sobriété en eau au sein de collèges :

12. Pour les agents de la collectivité :
13. Poursuivre et développer l’animation des actions de mobilisation des agents à la sobriété en eau lancées en juin 2026
14. Pour les collèges :
15. Participation à la communication sur le programme d’accompagnement des établissements
16. Analyse et sélection des candidatures
17. Prise de contact avec les porteurs de projet et cadrage de la ou des interventions
18. Adaptation des déroulés existants
19. Réalisation du parcours d’animations auprès des groupes classes
20. Réaliser un bilan du programme en vue de son déploiement de manière plus large au cours de l’année scolaire suivante

Organiser et animer des sorties nature auprès des collèges (de septembre à décembre puis de mai à juin) :

21. Cette mission sera coordonnée par le pôle Education à l’environnement, rattaché au Service Développement Durable
22. Contacter les collèges porteurs de projets environnementaux
23. Proposer des animations, en lien avec les programmes scolaires et les projets pédagogiques des enseignants, en salle et/ou en extérieur
24. Pour les animations réalisées sur des espaces naturels, des visites préparatoires pourront être organisées avec les Techniciens du Service Espaces Naturels
25. Rédiger une fiche pédagogique par animation : thème, déroulé, parcours, notions scientifiques, approche et contenu de chaque module pédagogique
26. Animer la sortie : accueil des participants, présentation de l’animateur, du thème de l’animation / espace naturel visité et du déroulé de l’animation, réalisation de l’animation, bilan de l’animation avec évaluation des acquis
27. Tenir informés les collègues de la Direction de l’Education et des Collèges

Piloter le dispositif « crapaudrome » sur la butte de Marines (de janvier à avril) :

28. Cette mission sera coordonnée par le Technicien en charge de la butte de Marines, rattaché au Service Espaces Naturels
29. S’approprier les outils existants : diaporamas des réunions de lancement / bilan de la 8ème édition, livret de terrain, clé de détermination
30. Organiser une réunion de lancement pour les bénévoles de la commune (présentation du dispositif, formation à l’identification des espèces, rappel de la réglementation), et à la fin de la saison, une réunion bilan
31. Installer le dispositif, avec les bénévoles de la commune, consistant en un filet le long de la route, avec des seaux enterrés à intervalles réguliers, et à la fin de la saison, le démonter
32. Organiser 2 sessions de formations sur le dispositif pour les bénévoles
33. Chaque jour, être présent en début de matinée, pour relever les seaux, avec les bénévoles de la commune, c’est-à-dire identifier les espèces, compter les individus, remplir la fiche de terrain, et relâcher les amphibiens de l’autre côté de la route
34. Coordonner le réseau d’environ 40 bénévoles, via un tableau d’inscription (Google Drive) et une messagerie instantanée (Whatsapp), en étant le garant du respect du dispositif (protocole scientifique et réglementation), et en validant le tableau des relevés
35. Organiser le démontage du dispositif avec divers intervenants
36. Développer les supports d’animations existants
37. Participer aux actions menées par les enseignants du collège de la commune (animations en classe, rallye, formation éco-délégués…)
38. Organiser des animations pour les scolaires (collège et écoles élémentaires) et les structures locales accueillant des publics en situation de handicap

Compétences requises :

Etre organisé(e)

Etre à l’aise à l’oral et à l’écrit

Maîtriser les outils informatiques classiques

Etre enclin à l'initiative et à la proposition constructive

Avoir une attitude irréprochable (représentation de la collectivité auprès du public)

Maîtriser les techniques de médiation environnementale

Connaître les principales espèces d'amphibiens : identification des espèces, connaissance de leur mode de vie, connaissance de la réglementation

Niveau de formation générale / Titre professionnels requis :

39. Niveau Bac+2/3
40. Expérience sur des projets similaires appréciée
41. Expérience en collectivités appréciée

Spécificités du poste / Risques professionnels :

- Travail en bureau partagé

- Alternance bureau – terrain

- Permis B indispensable (déplacements fréquents sur des sites non accessibles en transports en commun)

Moyens matériels mis à disposition pour exercer les activités :

Moyens généraux :

Ordinateur portable - Téléphone fixe – Imprimante partagée - Véhicules de service en pool

Télétravail selon la charte : 30 jours variables / an (1 jour / semaine maximum)

Logiciels utilisés :

Intranet du Conseil départemental - Word – Excel – PowerPoint – Outlook – Internet Explorer – Adobe Reader

Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) sur la plateforme de recrutement du Conseil départemental avant le 10 juillet 2026 :

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