Rattaché/e au Directeur Général Adjoint d'ALTERESCO, vous pilotez l'équipe Travaux lilloise. Vous prenez en charge la responsabilité de chantiers axés autour de la rénovation et la réhabilitation thermique, en rénovation lourde, rénovation en milieu occupé et amélioration thermique et bas carbone sur des ouvrages de type logements, tertiaires et fonctionnels. Nous relevons, par exemple, le défi de la rénovation énergétique, environnementale et numérique en réalisant des projets EnergieSprong. A ce titre, vous encadrez une équipe de 4 conducteur/trices de travaux, dont un conducteur principal en contribuant pleinement à leur fidélisation et développement. Acteur/trice clé du déploiement de la stratégie QHSE d'ALTERESCO, vous garantissez la mise en oeuvre et le respect des règles de sécurité sur les chantiers par vos équipes. Vous prenez part à l'élaboration des plans de formation et prévention sur ces thématiques. Vous supervisez les clôtures financières mensuelles en collaboration avec les conducteur/trices de travaux et le contrôle de gestion ALTYN afin de garantir la bonne rentabilité des opérations de votre périmètre. Vous prenez en charge des opérations d'envergure, que vous pilotez directement. Secondé/e par un/e conducteur/trice de travaux, vous intervenez sur l'ensemble des phases : de la mise en place du chantier et des méthodes ainsi que des moyens humains et matériels, de la relation client jusqu'à la livraison. Enfin, vous collaborez avec les équipes commerciales, études et projets d'ALTERESCO pour garantir la faisabilité des projets et du bon dimensionnement de vos équipes Notre process de recrutement - Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre - Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. - Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. - Proposition : Si tout s'aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. ALTYN et ses filiales s'engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. A très bientôt ! L'équipe Recrutement
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