Job Description
La personne devra gérer un panel de fournisseurs mécanique pour les 8 CEI de la division DSFF et prendre en charge le developpement du sourcing en Tunisie :
Panel de 20 fournisseurs multi CEI
~20 M € de CA
Les principales actions demandées :
-Gestion du portefeuille fournisseurs
-Contractualisation de son panel ( au delà de 80%)
-Travail avec les équipes qualité et supply chain de chaque CEI
-Rationalisation du panel
-Actions de productivité à hauteur d'au moins - 2 à -5 % par an
-Développement et gestion des fournisseurs Tunisiens pour la division
L'acheteur-euse travaillera en équipe avec 3 autres acheteurs-euses "mécanique".
Ils devront avoir une vision commune avec le partage d'un politique achats cibles.
Job Requirements
Candidat-e avec des compétences en production (usinage, traitement de surface)
Autonome, dynamique, pugnace,
Travail en équipe
Déplacements à prévoir sur les différents CEI, chez les fournisseurs (France + étranger (Tunisie,...)
But what else? (advantages, specific features, etc.)
Poste localisable sur le site de Plaisir
Company Information
Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.
Safran Aerosystems is one of the world leaders in aviation systems dedicated to aircraft and helicopter safety, as well as fluid and fuel management. The company is a key player in the field of flight safety (oxygen, evacuation, floatation) and participates in the decarbonization of aviation through enabling sustainable alternative fuels and new engine architectures. It has 5,200 employees in 7 countries.
Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities
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