Description de l'offre:
L'Association YVANNE et plus précisément, la Maison SAINT-FRANCOIS, est EHPAD situés dans la commune de Saint-Martin-des-Champs dans le Finistère (29). L'Etablissement accueille des personnes âgées dépendantes (association Loi 1901) : 108 résidents dont :
- 8 places en hébergement temporaire
- 100 places en hébergement permanent
- dont 26 places en unité de vie protégée (UVP).
La Maison Saint-François est actuellement à la recherche d'un(e) Aide- Soignant(e) et/ou Agent(e) de Service pour compléter son équipe à l'UVP.
Les missions principales sont les suivantes :
- Surveiller l'état général du résident (transmission écrite et orale de vos observations),
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents en veillant au respect de son projet de soin et de vie,
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en veillant au maintien de l'autonomie,
- Participer à la mise en place et au suivi des projets d'accompagnement dont vous serez référent(e),
- Participer à la vie du service (réunions de service, groupes de travail...).
Poste en CDI à temps plein - A pourvoir dès le 1er décembre 2025 - Un week-end sur deux - Salaire suivant la Convention Collective 51 (Prime d'ancienneté calculée selon expérience, Primes fonctionnelle, Ségur 1&2, Assiduité, Dimanche, Jours fériés, Remplacement au pied levé) - Formations régulières
Profil recherché :
Savoir faire :
S'engager à utiliser les techniques, protocoles et acquis de formations professionnelles.
Avoir une capacité d'écoute.
Etre attentif, patient et respectueux.
Gérer les urgences et garder son sang froid
Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne.
Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le résident et son entourage.
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle.
Travailler en équipe.
Appliquer des règles d’hygiène strictes.
Appliquer les projets de vie des résidents.
Etre réactif et avoir le sens des priorités dans le travail.
Savoir être
Etre attentif et patient.
Avoir une capacité d'écoute.
Discrétion et sens de l'observation.
Empathie, amabilité et objectivité.
Respect du résident et du secret professionnel.
Sens du travail en équipe, entraide.
Adaptation aux changements, rigueur, et sérieux.
Dynamisme, Esprit d'initiative
Ponctualité, disponibilité et efficacité.
Esprit d'initiatives.
Faire preuve de discernement.
Etre respectueux de l'établissement.
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