Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un poste à dominante comptable et financière? Le service voirie réseaux-bureau
recherche un.e gestionnaire budgétaire et comptable.
Le Pôle Infrastructures est en charge des politiques routières, de la politique de la mobilité du territoire,
des réseaux secs et humides et du programme de renouvellement urbain pour la ville et l'agglo.
MISSIONS :
En tant que gestionnaire budgétaire et comptable au sein du service voirie-réseaux bureau du
département voirie-réseaux, vous assurerez le suivi financier ainsi que le suivi des marchés publics du
pôle infrastructures pour tout ce qui concerne la voirie, la signalisation, l'éclairage, la mobilité/ANRU
ainsi que le Gardon d'Alès et le réseau pluvial.
Vous serez plus particulièrement en charge :
- de l'élaboration et l'exécution du budget et de son suivi tout au long de l'année,
- du traitement comptable des dépenses de fonctionnement et d'investissement du pôle (hors REEAL),
- du suivi des marchés (de l'engagement des bons de commandes au règlement des factures),
- de l'accueil téléphonique et du lien avec les finances et les techniciens,
- de tâches administratives durant les congés de l'assistante de direction.
Profil recherché :
Vous disposez d'un niveau Baccalauréat, aimez travaillez avec les chiffres et maîtrisez la comptabilité
publique et le logiciel finances. Vous disposez de connaissances en matière de marchés publics et
vous appréciez de travailler en équipe.
Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie C ou B de la filière administrative.
NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé
Experience: 12 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Assurer la gestion administrative d'une activité,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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