Missions
Accompagner individuellement chaque salarié en insertion dans l'élaboration et la
formalisation d'un projet professionnel réaliste et durable :
o détecter les compétences et savoir-faire,
o repérer les freins à l'insertion (problématiques sociales, illettrisme,.),
o identifier les besoins en formation, construire et gérer le plan de formation,
o soutenir les salariés dans leur recherche d'emploi (TRE, simulation d'entretien,
prospection.).
o Accompagner les demandeurs d'emploi à se positionner sur les opportunités de
travail
Concevoir et animer des ateliers collectifs en fonctions des besoins identifiés
Être en veille sur les opportunités du marché de l'emploi (offres d'emploi, forums de
l'emploi, job dating etc.)
En tant que référent de salariés en insertion, les suivre et les accompagner dans le cadre
de leur parcours d'insertion dans la structure en faisant un retour et une analyse sur les
missions de travail effectuées en lien avec les responsables des missions et en les
accompagnant dans un savoir être adapté et amélioration de la confiance en soi
Accompagner à la résolution des freins à l'insertion (logement, surendettement, santé,.)
en coordination avec les partenaires sociaux.
Gérer le suivi administratif de l'accueil et de l'accompagnement de l'insertion (tableaux
de suivi individuel des salariés).
Proposer aux Responsables des projets en faveur des salariés afin de contribuer à
l'enrichissement de leur parcours et les organiser après validation.
Contribuer au bon fonctionnement général des structures.
o Rédiger des bilans personnalisés, et gestion de statistiques
o Suivre et accompagner les salariés sur leurs missions de travail chez les clients
o Assurer des relations avec les partenaires locaux
o Etre en soutien des collaborateurs dans l'activité globale des structures
Experience: 3 An(s) - dans le secteur RH ou Insertion pro
Compétences: Techniques pédagogiques,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, informer une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
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