Vos missions en quelques mots La politique départementale en matière d’accompagnement social a pour objectif de permettre aux usagers des secteurs d’action sociale de sortir de la précarité ou risque de précarité de façon pérenne, grâce à une harmonisation des pratiques professionnelles du travail social et une organisation dédiée aux parcours et à leur suivi. Pour ce faire, le Département dispose de Pôles d’accompagnement à l’inclusion solidaire (PAIS) dédiés au sein de ses 5 Territoires d'Action Départementale (TAD). Chaque TAD dispose de structures d’accueil réparties sur son territoire (sites administratifs, PMI, centre de santé sexuelle, etc) et compte des équipes pluridisciplinaires (puéricultrices, assistants sociaux, médecins, éducateurs spécialisés, psychologues, sage-femme, agents administratifs, etc…) chargées de traduire en actes la politique de solidarité du Département. Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons notre prochain Assistant Administratif F/H. Il s’agit d’un poste permanent. Vous rejoindrez ainsi le Secteur d'Action Sociale des Mureaux, constitué actuellement d’une cheffe de service et de 19 collaborateurs dont 15 travailleurs sociaux, 3 assistants administratifs, 1 chargée administrative. Votre principal objectif : Assurer la gestion administrative des dossiers des personnes et des familles suivies par le secteur. L'assistant administratif aura la réalisation des missions suivantes : GESTION DES DEMANDES TRANSFEREES PAR L'ACCUEIL (au titre du niveau 2) Réception et traitement de l’information Gestion des rendez-vous des professionnels Faire le lien avec le travailleur social, la cheffe de service et la chargée administrative sur les informations traitées GESTION ADMINISTRATIVE Réalisation et mise en œuvre des travaux bureautiques, création et suivi des outils spécifiques à l’activité d’accompagnement Suivre et gérer les dossiers liés à l’accompagnement des personnes en étroite collaboration avec les travailleurs sociaux : Saisir les données sur Solis (changement d’adresse des usagers, changement de situation familiale) Assurer le suivi administratif des dossiers Saisir les nouveaux usagers et les rendez-vous des usagers sur la GRC. Consulter les files actives sur le nouveau logiciel pour l’accompagnement.Faire le lien avec les partenaires si nécessaire dans le cadre de l’accompagnement (information sur les situations) Classer les courriers, dossiers et activités liées à la gestion de l’accompagnement Classer et archiver des documents selon la règlementation en vigueur PARTICIPATION AUX PROJETS TERRITORIAUX Participation aux réunions partenariales Relayer l’information en interne aux travailleurs sociaux de nouvelles informations provenant des partenaires Participer à l’organisation des actions collectives Vous participez au fonctionnement de l’organisation du service : réunion d’équipes par exemple. Profil recherché Au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la gestion administrative, idéalement au sein d'un service social. Savoir-faire : Capacités rédactionnelles Savoir travailler en équipe Savoir gérer les priorités Savoir rendre compte et alerter Organisé et autonome Savoir-être : Capacité à travailler auprès de différents interlocuteurs et en transversalité Rigueur, méthode et travail en autonomie Faire preuve de patience et diplomatie Discrétion et respect de la confidentialité sur le suivi des dossiers Sens du service public
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