Responsable collecte des déchets en porte-à-porte (h/f)

Le poste de Responsable collecte des déchets en porte-à-porte (H/F)

La Direction déchets de la Communauté d’agglomération Mont-Saint-Michel Normandie assure la collecte des déchets ménagers en porte-porte, la collecte des déchets ménagers en point d’apport volontaire (1313 colonnes pour 418 PAV), l’exploitation des 13 déchèteries, l’exploitation de 2 quais de transfert et le traitement et la valorisation des déchets collectés, pour près de 90 000 habitants.

Le service déchets recrute un.e responsable de collecte des déchets en porte-à-porte. Le poste est à pourvoir dès que possible. La résidence administrative est située 1 rue Maxime de Coniac à Saint-James.

Plusieurs projets d’ampleur sont en cours au sein de la direction déchets :
- La révision du schéma de collecte des déchets ménagers,
- Le déploiement de la collecte des biodéchets en porte-à-porte pour les professionnels et en point d’apport volontaire pour les particuliers,
- La conteneurisation des professionnels en bacs pucés pour améliorer la gestion de leurs déchets
- La création d’un Ecopôle regroupant notamment l’ensemble des activités de la Direction Déchets (administration, salle pédagogique, équipes techniques et quai de transfert, …),
- La modernisation du réseau de nos déchèteries, nos futurs centres de valorisation.

Vos missions principales :
En tant que responsable de collecte, vous assurerez la gestion de la collecte des déchets ménagers et assimilés effectuée en porte-à-porte, réalisée en régie sur une partie du territoire et en prestation de service sur l’autre.

Vous veillerez quotidiennement à la continuité de service, dans le respect de la règlementation. Vous proposerez des solutions techniques pour optimiser le fonctionnement, maitriser les dépenses et améliorer les recettes.

En plus du suivi des prestations de service, vous encadrez une équipe de 27 agents dont 4 en lien direct, soit un responsable pré-collecte, une chargée de mission collecte des biodéchets, une assistante et un chef des régies de collecte. Ce dernier supervise les agents des trois régies situées à Pontorson, St-Hilaire et Sourdeval.

Vous participerez également aux projets en cours :

- La révision du schéma de collecte : l’étude est en cours. Pplusieurs scenarii sont en cours d’étude avec pour objectif le choix d’une orientation à l’été 2026.
- La conteneurisation des déchets des professionnels assujettis à la redevance spéciale, en collaboration avec le responsable pré-collecte, pour une mise en place opérationnelle envisagée au 1er janvier 2027.
- Le déploiement de la collecte des biodéchets auprès des professionnels et l’installation de bornes d’apport volontaire. Cette action, amorcée en 2025, connaîtra une montée en charge significative en 2026.
- La contribution à la conception de l’Ecopôle, actuellement en phase d’avant-projet. Ce projet ambitieux vise à améliorer l’efficience de la gestion quotidienne des équipes.

Sous la responsabilité de la directrice des déchets, vous serez chargé.e de :
- Encadrer et animer l’équipe de collecte en porte-à-porte,
- Assurer l’intérim du chef des régies de collecte en son absence,
- Définir les besoins, rédiger et analyser les marchés, puis assurer la gestion, le suivi et la facturation des prestations de service (collecte, maintenance) et de fournitures (camion, sacs, bacs, …),
- Organiser les tournées de collecte en régie en garantissant la sécurité et l’optimisation des circuits,
- Contribuer à la définition et la mise en œuvre des procédures permettant une performance maximale du tri des déchets
- Contribuer à la mise à jour du règlement de collecte,
- Poursuivre le déploiement de la collecte des biodéchets en PP et en PAV,
- Déployer la conteneurisation en bacs pucés pour les professionnels,
- Mettre en œuvre le schéma de collecte validé pour la partie collecte PP.
- Assurer une veille juridique et technique sur la collecte des déchets ménagers,
- Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire,
- Contribuer à la rédaction du rapport annuel (partie collecte),
- Travailler en concertation avec l’ensemble des agents du service déchets,
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation à destination des agents, des élus et des usagers


Le profil recherché

Profil recherché
- Profil avec une expérience avérée dans l’exploitation de régie de collecte des déchets recherchés

Formation initiale
- Métiers de l’Environnement, de l’aménagement si possible avec une spécialité Déchets

Compétences techniques et organisationnelles sur :
- Les méthodes et techniques de collecte des déchets
- Les typologies et classification des déchets
- La réglementation concernant les déchets ménagers
- Les risques inhérents à l’activité et les moyens de prévention
- Les techniques d’animation d’une équipe
- Les outils d’analyse des données
- Connaissances en matière de commande publique

Savoir-faire :
- Savoir anticiper, analyser, synthétiser, s'organiser et s'adapter,
- Posséder des capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Gérer les courriers, les courriels, les tableaux de suivis, les suivis de terrain, les retours des agents de collecte, les appels, etc.,
- Maîtriser les outils bureautiques de base (Word, Excel, Powerpoint).

Savoir-être :
- Sens de l’initiative et de l’écoute,
- Être rigoureux, consciencieux et organisé,
- Être dynamique, autonome et polyvalent,
- Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse,
- Être doté d'une bonne expression écrite.


L'entreprise

Dans un écrin de nature entre mer et bocage, à l’extrême sud de la Manche et de la Normandie,
la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie s’étend sur 1543 km2.
Reconnu pour sa qualité de vie, ce territoire grand format à mi-chemin de Rennes et de Caen s’appuie sur
un tissu économique dynamique et une destination touristique majeure avec le Mont Saint-Michel pour étendard.
Née le 1er janvier 2017, de la fusion de 5 communes du Sud-Manche, la communauté d’agglomération
Mont Saint-Michel - Normandie a vu le jour sous forme d’Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI), fondé sur quatre valeurs partagées sur le territoire : proximité, réactivité, efficacité et continuité.
Pour y répondre, elle s’appuie sur 470 agents répartis en 5 pôles qui accompagnent, au quotidien,
les 95 communes, les 87570 habitants et les acteurs économiques, dans des domaines aussi variés
que l’urbanisme, l’habitat, le patrimoine, l’environnement, la culture, les infrastructures sportives, la mobilité, le développement économique, le tourisme, le développement durable, l’action sociale, la santé, la petite enfance et la jeunesse... Elle gère ainsi les déchèteries, les crèches, les stations d’épuration, des équipements sportifs, les bibliothèques, les centres de loisirs, des centres sociaux, des zones d’activités, des sites touristiques…

Osez Mont Saint-Michel-Normandie et rejoignez-nous !

Découvrez l’entreprise CA MONT SAINT MICHEL NORMANDIE|CA MONT-SAINT-MICHEL-NORMANDIE

Profil recherché
-Profil avec une expérience avérée dans l’exploitation de régie de collecte des déchets recherchés

Formation initiale
-Métiers de l’Environnement, de l’aménagement si possible avec une spécialité Déchets

Compétences techniques et organisationnelles sur :
-Les méthodes et techniques de collecte des déchets
-Les typologies et classification des déchets
-La réglementation concernant les déchets ménagers
-Les risques inhérents à l’activité et les moyens de prévention
-Les techniques d’animation d’une équipe
-Les outils d’analyse des données
-Connaissances en matière de commande publique

Savoir-faire :
-Savoir anticiper, analyser, synthétiser, s'organiser et s'adapter,
-Posséder des capacités relationnelles et rédactionnelles,
-Gérer les courriers, les courriels, les tableaux de suivis, les suivis de terrain, les retours des agents de collecte, les appels, etc.,
-Maîtriser les outils bureautiques de base (Word, Excel, Powerpoint).

Savoir-être :
-Sens de l’initiative et de l’écoute,
-Être rigoureux, consciencieux et organisé,
-Être dynamique, autonome et polyvalent,
-Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse,
-Être doté d'une bonne expression écrite.