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Ingénieur développement embarqué f/h

Le Mans
CDI
SOCIETE DE CONSTRUCTIONS MECANIQUES ET ELECTRIQUES DE LA CROIX D'ARGENT
Ingénieur développement
48 000 € par an
Publiée le 4 septembre
Description de l'offre

En un coup d'oeil:

- Ingénieur Développement Embarqué (H/F) en CDI

- Basé sur notre site du Mans

- Bac+5 (école d’ingénieur) en informatique, électronique ou systèmes embarqués

- Minimum 5 ans d’expérience

- Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral



Rattaché(e) au Responsable Pôle Produit IRVE, vos missions sont:

* Participer à l’analyse des besoins et rédiger les spécifications de développement logicielle et analyse fonctionnelle
* Définir l’architecture logicielle
* Développer le logiciel embarqué en C/C++
* Concevoir, configurer et maintenir des distributions Linux embarquées basées sur Yocto
* Mettre en place des outils d’industrialisation du build (CI/CD, BitBake, scripts d’automatisation)
* Rédiger des documents de test et essais logiciel
* Mettre en place et réaliser les essais unitaires et/ou d’intégration
* Traiter les non conformités logicielles
* Participer à la veille technologique et normative


Ce que nous attendons de vous:

* Bac+5 (école d’ingénieur) en informatique, électronique ou systèmes embarqués
* Vous êtes passionné par les technologies innovantes
* Connaissance des architectures ARM / x86 embarquées et des systèmes temps réels
* Connaissance des réseaux CAN, RS485 et Ethernet
* Connaissance des systèmes de recharge de véhicules électriques (IRVE)
* Pratique d’une méthode de conception/développement, cycle en V ou de type méthode agile Scrum
* Vous disposez de solides connaissance dans le domaine électrotechnique
* Autonome, vous être rigoureux et disposez d’une aisance relationnelle
* Minimum 5 ans d’expérience

Vous souhaitez intégrer un groupe Français qui rayonne à l'international?

Vous avez le goût du challenge? Une attractivité technique ?

N’attendez plus, rejoignez- nous !


Notre politique d’embauche chez COMECA vise à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs. Conscients qu’il s’agit d’une force, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures de manière équitable et à donner les mêmes chances à tous les candidats à profils équivalents.


Notre cœur de métier, basé sur des solutions énergétiques innovantes et efficaces, continue de se renforcer grâce à une vision claire orientée vers la transition énergétique.

Grâce à notre millier de collaborateurs basés en France et à l’international nous œuvrons au plus près de nos clients avec des solutions innovantes à haut niveau d’exigence.

Notre histoire et nos valeurs basées sur l’innovation, la responsabilité, la cohésion, l’excellence ainsi que la diversité et l’inclusion sont le socle d’une culture d’entreprise forte. Notre mission est d’accompagner le monde dans sa transition énergétique et léguer aux générations futures un avenir durable.

Notre vision est de contribuer de toutes les forces de l'entreprise à la décarbonation de notre planète. L'objectif Net Zéro Émission 2050 de la COP21 s'inscrit au cœur de nos missions. C'est ainsi notamment que nous investissons dans le Monde pour contribuer à l'accélération de la transition énergétique (Hydrogène vert, Renouvelables, Nucléaire) et pour déployer les nouvelles mobilités ( Électriques, Hydrogène vert, et Ferroviaires).

Nous sommes convaincus que notre vision et les missions définies pour notre entreprise sont de nature à créer de la valeur pour nos clients, mais également de nous permettre de contribuer aux grands enjeux sociétaux et environnementaux de notre planète.

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