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Chargé d’accompagnement des parcours action sociale à brest

Brest
Département du Finistère
Publiée le 11 juillet
Description de l'offre

Le Département du Finistère recrute pour La Direction territoriale daction sociale du Pays de Brest.

Regroupant professionnels, la Direction territoriale daction sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses services et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux daction sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences.

Au sein de cette direction, léquipe daction sociale de Brest-Bellevue est principalement chargée de laccueil, de lorientation du public et de laccès aux droits, dune mission de prévention et de protection de lenfance et de la famille, dune mission dinsertion et daccompagnement des publics.

Descriptif de lemploi

En tant que chargé daccompagnement des parcours action sociale, vos principales missions seront :

1. Accompagner et/ou suivre les situations des usagers les plus complexes
2. Animer les instances décisionnelles ; Coordonner et objectiver les différentes interventions
3. Formuler des propositions dorientations au responsable déquipe et être une aide à la décision
4. Porter les orientations départementales et garantir la déclinaison des plans daction dans les interventions
5. Assurer un soutien technique auprès des professionnels de léquipe et des partenaires

Profils recherchés

Formation : Diplôme détat dassistant de service social ou déducateur spécialisé exigé

Savoirs et savoirs faire :

6. Réaliser des entretiens daide et de soutien individuels et/ou familiaux
7. Elaborer un projet global dintervention sociale, définir des objectifs, cadrer et piloter un projet collectif
8. Maîtriser les enjeux des politiques de solidarités et de leur mise en œuvre
9. Animer des réunions et être force de propositions

Savoirs être :

10. Capacité de coopération dans une équipe pluridisciplinaire
11. Sadapter à de nouveaux outils, méthodes, organisations et environnement de travail, dans son domaine de compétences
12. Rigueur et organisation

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