La Direction des bâtiments, composée d'une équipe pluridisciplinaire de 16 agents, conduit la politique de mise en conformité et de maintenance bâtimentaire de la collectivité, réalise des travaux d’aménagement et conduit des opérations de construction.
Plus particulièrement, le service maintenance, composé de 6 agents, met en conformité, maintient et entretient le patrimoine du Grand Annecy. Les missions de conduite d'opération et de pilotage de travaux sont réalisées avec ou sans maitre d’œuvre. Leur budget moyen est de 100 000 €, et peut atteindre un maximum 1 000 000 €.
Sous l’autorité du chef de service maintenance, l’apprenti sera amené à faire réaliser, et à suivre, des projets de maintenance du patrimoine bâti, en tant que représentant du maître d’ouvrage. Les missions consisteront àsuivre plus spécifiquement les projets suivants:
* Installation d’un système d’acquisition de données énergétiques: Accompagnement pour les études, la programmation, et le suivi des travaux (IOT, passerelle IP, système d’Hypervision)
* Refonte de l'architecture et de l'administration d'un système de contrôle d'accès: Accompagnement sur l’acquisition des données et la programmation du système (gestion des données RH, cybersécurité, protection des données, architecture de gestion)
* Mise en place d’un parc de bornes de recharge à destination des véhicules électriques: Accompagnement pour les études, la programmation, et le suivi des travaux.
Le contrat d'apprentissage pourra être conclu pour 1 an ou 2 ans, selon le profil et la formation de l'apprenti.
Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Laurent JOURDAN, chef du service maintenance, au 04 50 63 48 48
Étudiant en BTS électrotechnique, BUT GEII, ou équivalent, vos qualités sont les suivantes:
* Diplomatie, sens du contact et des relations avec un public varié
* Maîtrise des outils informatiques
* Autonomie, capacité d'organisation, rigueur,
* Facilité à travailler en équipe, à s’adapter, à rendre compte,
Le permis B serait un plus
Prise de poste : septembre 2025
Le Grand Annecy, collectivité dynamique de 215000 habitants, 34 communes, 1250 agents, porte d’ambitieuses politiques publiques au service d’un territoire attractif aux multiples enjeux.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.