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Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Rémunération indicative Traitement indiciaire afférent au cadre d'emploi Descriptif de l'emploi •Mise en œuvre de la politique enfance jeunesse mise en place sur la commune ;
•Conception et mise en place de projets d’animation ;
•Coordination des différents temps de prise en charge des enfants de maternelle (périscolaire matin et soir, bus matin et soir, temps méridien) ;
•Management de l’équipe ATSEM. Missions / conditions d'exercice •Mise en œuvre de la politique enfance jeunesse mise en place sur la commune
oParticipation à la mise en œuvre des dispositifs mis en place sur la commune : Projet Educatif de Territoire, Convention Territoriale Globale
oDéveloppement de partenariats avec les acteurs du territoire dans le champ de la petite enfance, de l’enfance et de la jeunesse

•Conception et mise en place de projets d’animation
oProgrammation des animations du périscolaire maternel selon des thématiques, en lien avec les ATSEM
oMise en place d’une animation par jour pour le périscolaire du soir
oAide des ATSEM dans la préparation d’animations pour le périscolaire (mise à disposition de matériel, impressions, etc.)
oConcevoir le temps de repas comme un temps d’apprentissage, de découverte et de détente. Mise en place d’outils d’animation.

•Coordination des différents temps de prise en charge des enfants de maternelle (temps méridien, périscolaire soir, bus)
oAccompagnement des enfants pour le bus du soir
oAccompagnement des enfants durant tout le temps méridien (11h30-13h30)
oPointage des enfants pour le périscolaire du soir

•Management de l’équipe ATSEM
oMise en œuvre et contrôle de la sécurité physique, morale et affective de l'équipe
oTransmission d’informations entre l’équipe ATSEM et la direction
oRemplacement des ATSEM en classe durant leur pause de l’après-midi (2 fois 20 minutes)
oVeille au bon déroulement du service d’accueil périscolaire, remplacement auprès des enfants en cas d’absence d’une ATSEM Profils recherchés CAP petite enfance
- Avoir une vision de sa mission éducative
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
- Connaissance du besoin du public
- Sens du service public et des valeurs qui sont liées
- Bienveillance et écoute
- Connaissance méthodologique
- Maîtrise de techniques d'animation sportives, manuelles, artistiques
- Capacité à prendre du recul
- Capacité à prendre des initiatives
- Capacité d'anticipation
- Capacité d'analyse et de réflexion
- Capacité au management