Alternant·e rh h/f

Rejoignez OneStock : Écrivons ensemble l'avenir du retail !

Qui sommes-nous ?
OneStock est un éditeur de logiciel français et leader européen des solutions d'orchestration de commandes web (Order Management System). Nos solutions innovantes connectent le commerce physique et digital pour offrir une expérience client fluide et performante.

Avec plus de 12 millions de commandes gérées chaque année et 10 000 boutiques équipées à travers le monde (Jules, LVMH, Petit Bateau, ba&sh), nous nous engageons à repousser les limites de la Retail Tech.

Présents en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne, et nouvellement aux Etats-Unis, nous avons de grandes ambitions, portées par des valeurs fortes :
- Agilité
- Bienveillance
- Excellence

Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez OneStock, c'est :
- Participer à des projets innovants au coeur des défis du retail moderne.
- Evoluer dans un environnement à taille humaine (120 collaborateurs) où vos idées comptent.
- Profiter d'une culture d'entreprise bienveillante, rythmée par des moments de convivialité (afterworks, yoga, sports, etc.).
- Bénéficier d'une communication transparente et d'un cadre de travail flexible (télétravail, horaires aménagés). Le poste :

Tu veux prendre part à l'aventure d'une équipe RH dynamique et en pleine croissance ? Tu es à la recherche d'un rôle polyvalent, où tu pourras toucher à tout : du recrutement à la communication interne, en passant par l'événementiel et l'organisation des processus RH ? Rejoins OneStock en tant que HR Apprentice !

Tu intégreras notre équipe RH, où tu seras un véritable renfort. Tu auras l'opportunité de travailler sur une variété de projets passionnants et de contribuer activement à notre culture d'entreprise et à la gestion de nos talents.

Ton rôle :

En tant qu'alternant·e, tu seras un véritable acteur du quotidien RH de OneStock et tu participeras à plusieurs missions clés :

Recrutement & Talent Acquisition
- Participer au sourcing des candidats pour plusieurs types de postes
- Publier des annonces, organiser des entretiens, et même mener des entretiens de pré-sélection (et un peu plus si tu es prêt·e à relever le défi !)
- Aider à l'optimisation de notre expérience candidat pour rendre nos process plus attractifs et plus fluides

Marque Employeur & Communication
- Créer du contenu pour notre marque employeur sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, etc.)
- Contribuer à l'élaboration de supports de communication pour mettre en avant la culture OneStock (Canva, posts, vidéos)
- Participer à l'organisation et à la gestion de notre événementiel interne : séminaires, afterworks, teambuildings, etc.

Documentation & Process RH
- Aider à formaliser nos process RH internes (onboarding, formations, gestion des talents)
- Participer à la mise en place et à l'organisation de la documentation interne à destination des OneStockers et des équipes RH

Support administratif
- Aider à la gestion des aspects administratifs au quotidien