Assistant de service contentieux h/f

The Adecco Group est le leader mondial des solutions en ressources humaines. En France, nos 9 000 collaborateurs construisent l’emploi de demain au sein d’un monde qui évolue chaque jour. L’humain est au cœur de notre action : en lui offrant une place centrale, nous nous appuyons sur le digital et nos innovations pour accompagner la transformation des compétences.

Nous recherchons un Alternant Assistant de service H/F afin d’accompagner au mieux notre Service Contentieux. Poste à pourvoir à partir de septembre 2025 basé à Villeurbanne

Auprès du Responsable Service Recouvrement, l’Assistant de service contentieux assure le pilotage du recouvrement judiciaire BtoB, en lien avec les enjeux financiers, juridiques et de conformité, tout en garantissant la sécurisation des créances et la coordination des parties prenantes internes et externes.

Vos missions principales sont les suivantes :

Recouvrement judiciaire :

· Gérer un portefeuille de créances clients en BtoB (recouvrement judiciaire ou sous procédures collectives)

· Analyser les dossiers transmis et déterminer les stratégies de recouvrement judiciaire

· Constituer, suivre et mettre à jour les dossiers et les outils

· Négocier, formaliser et suivre les échéanciers amiables

· Mettre en place et suivre les garanties contractuelles

· Piloter l’action des prestataires contentieux

· Etablir et envoyer les déclarations de créances aux mandataires dans le délai légal

· Relancer les mandataires ‘admissions des créances, dividendes, certificats d’irrévocabilité)

· Calculer et préparer les écritures de reprise de provisions comptable sur douteux

· Gérer l’archivage des dossiers soldés

Finance :

· Suivre l’encaissement des dossiers

· Contrôler le transfert des pièces en douteux

· Passer en perte les créances irrécouvrables et justifier les écritures

· S’assurer du lettrage et des écritures passées en comptabilité clients

· Contrôler et valider les frais d’auxiliaires de justice pour une mise en paiement et imputation

Juridique :

· Assurer la veille réglementaire et juridique

Communication :

· Piloter et coordonner es acteurs internes et externes

· Fournir des informations et/ou conseils juridiques aux interlocuteurs internes et/ou externes

· Garantir les intérêts, l’image et la notoriété des sociétés du groupe en lien avec nos avocats conseil et/ou auxiliaires de justice

Reporting :

· Produire le reporting nécessaire au pilotage des dossiers