Formateur/trice filiere equitation cfa/cfppa 50%

Informations générales Organisme de rattachement EPLEFPA de Bordeaux Gironde Référence 2026-2234810 Date de début de diffusion 26/03/2026 Date de parution 26/03/2026 Intitulé long de l'offre FORMATEUR/TRICE FILIÈRE ÉQUITATION CFA/CFPPA 50% Date limite de candidature 30/06/2026 Employeur Présentation générale de l'EPLEFPA : 4 lycées, 3 exploitations, 1 CFA, 1 CFPPA Formation continue : 540 apprentis et 170 000 heures stagiaires Nature du contrat CDD d'1 an Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Enseignement et Formation - Formatrice / Formateur Statut du poste Vacant Intitulé du poste FORMATEUR/TRICE FILIERE EQUITATION CFA/CFPPA 50% Descriptif de l'employeur Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous interviendrez auprès d'un public d’apprentis dans les formations suivantes : CAP PS / BAC PRO CGEH Lieu d’exercice : vous exercerez vos fonctions sur le site de Blanquefort Description du poste - Dispenser des séances de formation auprès de nos divers publics en présentiel et/ou en distanciel - Préparer la mise en œuvre des actions de formation (supports pédagogiques, méthodes pédagogiques) - Animer les actions de formation (animation, évaluation…) - Suivre les actions de formation (accompagnement des apprenants, visite entreprise…). - Activités complémentaires : jury d’examen, préparation éventuelle de sujet d’examen et correction, implication dans les projets de l’équipe pédagogique, participation aux Journées Portes ouvertes… Conditions particulières d'exercice Temps incomplet 50% Descriptif du profil recherché Compétences techniques : - Maîtrise approfondie de la filière équine. - Maîtrise des outils numériques et plateformes pédagogiques. - Capacité à créer des supports pédagogiques variés (documents authentiques, activités orales, exercices, travaux pratiques). Savoirs faire : - Évaluer le niveau et les besoins des apprenants. - Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées aux objectifs et publics. - Adapter son enseignement à différents contextes (individuel, groupe, entreprise). - Favoriser la participation et la mise en pratique. - Gérer la progression et le rythme d’apprentissage. - Donner un feedback constructif et assurer un suivi régulier. - Résoudre efficacement les difficultés d’apprentissage. - Savoir transposer des compétences professionnelles et pédagogiques. - Maintenir un contact privilégié avec les professionnels. Savoirs-être : - Pédagogie, patience, écoute. - Capacité à mettre en confiance et à motiver les apprenants. - Communication bienveillante et claire. - Adaptabilité et flexibilité. - Créativité dans l’animation et les activités. - Professionnalisme, organisation, fiabilité. - Attitude positive, encourageante et respectueuse Temps plein Non Rémunération contractuels (en € brut/an) 14 400 Informations complémentaires Informations complémentaires - Agent contractuel sur budget d'établissement. - Contrat d’un an à temps incomplet à 50% (sur la base de 1607h par an) Fondement juridique du recrutement CDD d'un an renouvelable à temps incomplet Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde (33) Géolocalisation du poste 84 avenue du général de gaulle, blanquefort, France Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 33290 BLANQUEFORT Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Spécialisation Enseignement formation Niveau d'expérience min. requis Confirmé Compétences attendues - Formation bac à bac 3 dans la filière. - Une expérience professionnelle de 2 ans minimum en centre de formation ou en milieu professionnel. Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) recrut@formagri33.com