Ingénieur avant-vente cloud h/f

Dans une optique d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.


À la découverte d’Abicom – Clermont-Ferrand

Rejoindre notre agence clermontoise, c’est intégrer une équipe à taille humaine, dynamique et passionnée, tout en profitant de la force du Groupe OCI, expert national de l’IT et du digital à 360°. Cette synergie nous permet de porter des projets ambitieux autour du cloud, de la cybersécurité, des télécoms, des services managés, de la délégation de compétences, de l’audiovisuel ou encore du développement applicatif ou de l’IA avec des moyens renforcés et de vraies opportunités de carrière.

Installée entre volcans et nature, Clermont-Ferrand offre un cadre de vie idéal : coût de la vie abordable, environnement verdoyant, richesse culturelle et accès rapide à la montagne. Un parfait équilibre entre qualité de vie et défis professionnels !


Rejoindre le Groupe OCI

C’est rejoindre une entreprise locale qui s’inscrit dans la dynamique d’un groupe de plus de 1500 collaborateurs.
C’est développer et partager une forte culture technique au service de nos clients.
C’est avancer dans une équipe avec un esprit ouvert, d’autonomie, d’innovation et de qualité.
C’est intégrer une équipe et une entreprise avec un faible niveau hiérarchique afin de favoriser la circulation de l’information, l’autonomie des collaborateurs et simplifier la prise de décision.


Nous avons l’opportunité qu’il vous faut !

Dans le cadre du développement de nos activités Cloudéo, nous recherchons un Ingénieur Avant-Vente Cloud H/F.

Cloudéo, c’est notre marque de Cloud Souverain certifié ISO 27001 et HDS, hébergeant des services de Cloud privé sur 3 AZ au sein de 7 Datacenters.
Vous évoluerez au sein d’un environnement stimulant, en lien direct avec les équipes opérationnelles.

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Informations pratiques :

* Lieu : Clermont-Ferrand (63) ;

* Type de contrat : CDI ;

* Rémunération : Entre 39K€ et 50K€ brut annuel, selon profil.

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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Votre quotidien :

* Analyser et qualifier les besoins clients en collaboration avec les équipes commerciales ;

* Concevoir des architectures techniques adaptées (infrastructure, cloud, systèmes, réseaux) ;

* Participer à la rédaction des propositions techniques et des mémoires de réponse ;

* Accompagner les équipes commerciales lors des soutenances et échanges clients ;

* Être force de proposition sur les solutions innovantes et adaptées aux enjeux métiers ;

* Assurer une veille technologique continue sur les environnements cloud, infrastructure et sécurité ;

* Travailler en binôme avec les équipes avant-vente et en lien avec les équipes techniques pour garantir la cohérence des solutions proposées ;

* Contribuer à la promotion des bonnes pratiques en matière de numérique responsable et de souveraineté des données.


Environnement technologique :

* Infrastructures systèmes & réseaux ;

* Écosystème Microsoft (RDS, Citrix, messagerie, etc.) ;

* Technologies Cloud et Cloud Native ;

* Bases de données (notions) ;

* Sécurité informatique (technique et gouvernance) ;

* Architecture IT globale.

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Votre profil :

* Minimum 2 ans d’expérience en avant-vente, ingénierie ou architecture IT ;

* Solides compétences en infrastructures systèmes et réseaux ;

* Aisance avec l’écosystème Microsoft et les environnements cloud ;

* Appétence pour les sujets de sécurité, de souveraineté numérique et d’innovation ;

* Curiosité, autonomie et implication, avec une capacité à comprendre les enjeux métiers et proposer des solutions adaptées ;

* Goût pour le travail en équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs ;

* Communication claire, structurée et orientée client.

Un plan de formation et un accompagnement à votre prise de poste sont prévus pour favoriser votre montée en compétences.


Parcours de recrutement :

1. Entretien RH avec notre équipe recrutement ;

2. Échange technique avec un référent avant-vente ;

3. Rencontre avec un N+2.

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Mentions RGPD :

« Les informations recueillies lors de l’envoi de candidatures sont transmises et utilisées par notre service Ressources Humaines. Ce traitement de données à caractère personnel est mis en œuvre afin d’assurer le processus de recrutement uniquement. Le fondement juridique utilisé est l’intérêt légitime.
Nous conservons ces données pour une durée maximale de 2 ans, les informations telles que les CVs peuvent être conservées par le service des Ressources Humaines pour vous recontacter en cas d’opportunité professionnelle. Ces données ne sont en aucun cas transmises hors de l’Union Européenne ou à des tiers.
Conformément à la réglementation en vigueur, notamment la loi 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés (loi Informatique et Libertés), ainsi que la loi 2018-493 du 20 juin 2018 relative à la protection des données personnelles, et enfin le règlement général nᵒ 2016/679 relatif à la protection des données à caractère personnel (RGPD) du 27 avril 2016, vous pouvez exercer vos droits ou poser une question relative à ce traitement de données.
Pour cela, veuillez contacter notre DPO via l’adresse email dpo@abicom.fr ou en adressant un courrier postal :
Demande RGPD – ABICOM, 10 Allée Pierre de Fermat, 63100 Aubière.
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits « Informatique et Libertés » ne sont pas respectés, vous disposez du droit d’introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL).

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Alors, prêt pour l’aventure ?

Rejoignez l’expertise et la dynamique du Groupe OCI : postulez dès maintenant.