Overview
In Extenso est lun des leaders de lexpertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs dentreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables dassociations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, lécoute et la proactivité.
Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion au coeur de notre nouvelle stratégie RH car nous sommes convaincus que la passion, quelle soit dorigine professionnelle ou personnelle, constitue une richesse pour In Extenso. Notre promesse Ressources Humaines vous permet de bénéficier d’un environnement qui facilite votre quotidien, de construire votre projet professionnel et de partager des valeurs communes. Nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier. Laissez vivre votre passion chez In Extenso, rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez lécrire avec nous.
Vous souhaitez prendre en charge les missions de conseil en gestion de patrimoine au sein dun groupe dynamique et en plein développement ?
Au sein dIn Extenso Patrimoine, vous bénéficiez de la notoriété dune marque leader et êtes soutenu(e) par une organisation nationale et régionale.
Votre rôle consistera à déployer une offre de services dédiée à la gestion du patrimoine, auprès de notre clientèle composée de chefs dentreprises dans des secteurs diversifiés (TPE, artisans, commerçants, professions libérales, PME, etc.).
Principales missions
* Conseil en gestion patrimoniale dédié aux dirigeants d’entreprises
* Participation à la réalisation détudes patrimoniales
* Présentation des résultats de létude et des préconisations adaptées
* Déceler dans les études patrimoniales des solutions d’investissements et travailler en binôme avec le directeur de région
* Participation, animation et suivi des différentes actions commerciales
Vous serez accompagné(e) et formé(e) par nos équipes internes sur une méthodologie prédéfinie qui a déjà fait ses preuves.
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le département au plus proche des différentes agences et des collaborateurs du groupe (permis B exigé).
J-18808-Ljbffr
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