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14/11/2025 - coordonnateur territorial de formation en addictologie 80% (f/h) (centre hospitalier poitiers)

Poitiers
Médico-social
Publiée le 18 novembre
Description de l'offre

L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Coordonnateur(trice) Territorial(e) de Formation en Addictologie. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD de 2 ans à temps non complet (80%). LE POSTE : Le coordinateur territorial a pour mission d'assurer la mise en uvre du programme de formation en addictologie sur sa subdivision régionale de référence (Poitou Charentes) en lien avec les Niveaux 3 d'addictologie de Bordeaux et Limoges A ce titre, il assure des fonctions : De coordination : organisation et mise en place de formations, articulation et mise en cohérence du programme de formation sur chaque territoire de santé de sa région Évaluatives : utilisation des indicateurs et tableaux de bord mis en place sur l'ensemble de la région Rédactionnelles : rédaction et validation de compte-rendus et de rapports Relationnelles : mise en lien des différents acteurs impliqués dans le projet sur son territoire Représentatives : représentation du Niveau 3 de son territoire dans certaines réunions et manifestations Activités principales : Assurer la coordination des activités de formation en addictologie de Niveau 3 en Nouvelle Aquitaine Organiser le programme de formation de son territoire Assurer sa mise en place Participer à l'organisation du colloque annuel ATNOA (Addictions et Territoires en Nouvelle Aquitaine) Participer à l'évaluation de l'ensemble du programme régional de formation Ce poste implique des déplacements professionnels à l'échelle de la région nouvelle Aquitaine, un véhicule de service est mis à disposition PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : Bac 3 à 5 en Santé Publique, Prévention ou Intervention Sociale avec expérience en coordination de projet Ouvert également aux profils infirmiers avec expérience en coordination de projet Compétences attendues : Capacités relationnelles en lien avec la connaissance et l'animation d'un réseau : méthodologie de projet, planification, organisation, évaluation, travail en réseau / en partenariat, maîtrise des outils informatiques et d'évaluation Spécifiques : connaissances et expériences des dispositifs d'addictologie, connaissances et expérience des dispositifs sanitaires et médico-sociaux, connaissances dans le champ des addictions, maîtrise du cadre général des réseaux de santé et du dispositif en addictologie Qualités nécessaires : Aisance relationnelle Diplomatie Autonomie Capacité d'analyse Esprit de synthèse Rigueur Organisation et capacité à rendre compte Planning et horaires de travail : Temps de travail à hauteur de 80% dont l'organisation reste à définir avec le candidat Amplitude du lundi au vendredi en horaires de journée Repos le week-end Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Sophie MERCIER, Cadre Supérieure de Santé. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation. Mme Gaëlle CHEBASSIER

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