MétierMasseur Kinésithérapeute - Ergothérapeute - PsychomotricienType de contratTitulaire ou CDIRémunérationSelon grille indiciaireService d'affectationDMU COLTEPrésentation du service
Département médico-universitaire (DMU) « CHIRURGIE DE L'ENFANT, TÊTE, COU, LOCOMOTEUR, DMU COLTE »
Le DMU COLTE est composé des services pédiatriques de chirurgie orthopédie, neurochirurgie, ORL, chirurgie maxillo-faciale, ophtalmologie et du service de rééducation.
L'unité de rééducation polyvalente:
L'unité de rééducation est chargée de répondre aux besoins des patients en rééducation respiratoire et motrice dans tous les secteurs de l'hôpital et en consultations externes. Elle est organisée en 5 secteurs : pédiatrie médicale, pédiatrie chirurgicale, réanimations, néonatologie et secteur adultes.
COMPOSITION DE L'EQUIPE
28 équivalents temps plein de masseur-kinésithérapeutes
3 équivalents temps plein d'ergothérapeutes
3 équivalents temps plein de psychomotriciennes
1 équivalent temps plein d'agent hospitalier
1 équivalent temps plein de secrétaire médicale
1,5 équivalent temps plein de médecins MPR
1 cadre de santé
Vos missions
- Prévenir ou limiter les conséquences fonctionnelles, physiques, psychiques, des déficiences ou des incapacités, du début de la maladie jusqu'à la réinsertion
- Réaliser les examens cliniques nécessaires à l'évaluation d'une situation
- Proposer les méthodes thérapeutiques adaptées
- Mettre en place les thérapeutiques indiquées par les prescriptions médicales
- Appliquer les protocoles institutionnels
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets individualisés
- Participer aux dispositifs de lutte anti douleur
- Prodiguer des conseils du quotidien
- Organiser les activités en coopération avec les autres professionnels de la prise en charge
- S'impliquer dans la formation des professionnels
- Assurer la traçabilité des activités réalisées dans le dossier de soins
Profil recherché
- Se montrer disponible et à l'écoute
- Savoir organiser ses activités en cohérence avec les impératifs des services
- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve de mobilité et d'adaptabilité
- Avoir le sens de l'accompagnement, s'inscrire dans une démarche de progression
- Faire preuve de professionnalisme
Schéma horaireJourTemps de travail7h30TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP- Possibilité deContrats d'Allocation d'Etudespour financer sa formation et faciliter son insertion professionnelle (570€ par mois la troisième année& 750€ par mois sur la quatrième année, soit entre 9 000 et 15 840 € net) - Prime tutorat - NBI de 64 euros brut mensuel - Prime d'engagement collectif: à partir de 200€ brut annuel conditionné à la participation à un projet de service - Le supplément familial de traitement à partir d'un enfant à charge cumulable avec les allocations familiales - L'indemnité de résidence pour tous (3% des salaire de base versé mensuellement) - Remboursement à 50% du pass navigo ou forfait mobilité - Accès au self, service social du personnel et parking - Place en crèche hospitalière - Accès au logement facilité - Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU.
Description de l'hôpitalSitué à Paris (15è arrondissement), l'hôpital Necker est le premier hôpital pédiatrique au monde. Il propose l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales pédiatriques. Doté d'une maternité de type 3, Necker possède également un service adulte spécialisé (néphrologie, transplantation rénales, hématologie, maladies infectieuses). Le site comprend, par ailleurs, 52 centres de référence maladies rares, 45 centres de compétences et 5 filières de santé maladies rares. Référence de l'offre2
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