Contexte du recrutement et définition de poste
COMMUNAUTE URBAINE GRAND BESANCON METROPOLE
1. 67 communes
2. Bassin économique de 250 000 habitants
La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute pour le SYBERT :
UN.E CHEF.FE DE PROJETS REEMPLOI/ECONOMIE CIRCULAIRE
Le SYBERT, Syndicat de traitement des déchets de Besançon et sa région, assure le traitement des déchets ménagers et assimilés. Il porte un programme local de prévention des déchets (PLPDMA) et est engagé de longue date pour accompagner habitants et acteurs du territoire à la prévention des déchets et à l’économie circulaire.
Missions :
3. Participer à l’élaboration du plan d’action dédié aux projets d’économie circulaire (réemploi et réparation) dans le cadre du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés du SYBERT
4. Assurer la mise en œuvre et la coordination de ce plan d’action
5. Mobiliser l’ensemble des partenaires et développer des projets émergents
6. Accompagner les porteurs de projets sur le réemploi, la réduction des déchets et l’économie de la fonctionnalité
7. Poursuivre les actions déjà engagées concernant le projet de réemploi dans l’événementiel et la restauration à emporter (« Comtois, Rends-moi ! », « En Boite le Plat », AMI CITEO 2025)
8. Assurer le suivi du projet concernant le déploiement de la consigne des bouteilles en verre
9. Coopérer avec les autres syndicats de déchets pour développer des projets de réemploi
10. Rédiger et piloter les marchés publics
11. Assurer l’élaboration et le suivi du référentiel Territoire en Transitions volet économie circulaire sur la plateforme dédiée de l’ADEME
12. Rédiger et présenter les rapports (conventions de partenariat, points d’avancement, etc.)
13. Participer aux instances du SYBERT (Commission, Comité syndical)
Profil recherché
Profil et compétences recherchés :
14. Titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur dans le domaine de l’environnement, de la transition écologique ou du développement territorial
15. Fort intérêt pour les objectifs de prévention et de réduction des déchets
16. Compétences relationnelles avérées
17. Maîtrise de la gestion de projet
18. Très bonnes capacités d’organisation et de coordination
19. Très bonnes capacités à proposer des idées nouvelles
20. Maîtrise des outils bureautiques
Date limite de candidature : 24 octobre 2025
Les entretiens de recrutement se dérouleront le 14/11/2025 au matin
Recrutement par :
21. voie statutaire : aux agents relevant du grade d'ingénieur territorial. Le poste est également ouvert aux agents relevant du grade d'attaché.
22. contractuelle pour les personnes titulaires d'un diplôme de niveau minimum BAC+ 5 leur permettant de passer le concours d'ingénieur. Conformément au Code général de la fonction publique, la priorité des recrutements est réservée aux agents titulaires ou inscrits sur les listes d'aptitude (suite concours ou examens) qui seront reçus lors d'un premier jury. L'examen des candidatures n'ayant pas la qualité de fonctionnaire se fera dans un deuxième temps si le jury initial est déclaré infructueux.
23. selon la législation applicable aux travailleurs handicapés
D’autres bonnes raisons de nous rejoindre :
24. Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,
25. Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, 35 jours de congés + 15 jours de RTT Cadre (en fonction des heures supplémentaires réalisées)
26. Avantages du Comité des œuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,
27. Participation de l'employeur à l’assurance prévoyance,
28. Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300€ maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,
29. Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 % (limite maximum de 101.75 €)
30. Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.
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