La Direction de l’Audit Interne, Interne a pour vocation principale de fournir au management exécutif une évaluation indépendante des dispositifs de contrôle mis en place pour maîtriser les risques inhérents aux activités de l'entreprise. L’Audit accompagne ainsi l’entreprise sur 2 volets :
- La sécurisation de ses activités à tous les niveaux : technique, humain, règlementaire…;
- Chaque mission d’audit est menée par une équipe pluridisciplinaire d’auditeurs qui mettent leurs compétences en commun et qui partagent leurs conclusions avec le top management.
Les thématiques variées des missions réalisées par la Direction de l’Audit permettent d’acquérir une vision large des activités et des métiers d’AXA France.
Au sein de la Direction de l’Audit Interne d’AXA France, votre mission principale sera de contribuer à la réalisation des missions d'audit :
- participer à l’élaboration d’un premier diagnostic du périmètre audité ;
- évaluer la maîtrise des risques via l'analyse des processus métiers et des dispositifs de contrôle interne en place : interviews, réalisation et exploitation des tests, validation des résultats, rédaction de fiches d’analyse,
- proposer des recommandations qui permettent de manière pertinente de corriger les dysfonctionnements identifiés et d'améliorer l'efficacité des dispositifs de contrôle interne,
- De profil BAC+5 en actuariat, vous avez une très bonne connaissance des risques et de la règlementation inhérents à l'activité assurantielle ou des systèmes d’informations qui la supportent.
Autonome, vous savez travailler sous contrainte de délai tout en respectant les objectifs formulés
La connaissance des métiers de l’assurance (IARD ou Vie) serait un grand plus.
Vous maîtrisez l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit.
Ce poste est basé à Nanterre et prévoit quelques déplacements en France ou à l'étranger.
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. harcelement@axa.
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