Conseiller(e) en communication / commercial h/f

L’entreprise : La Semaine de l'Allier

Petite société familiale, dynamique et réactive, spécialisée dans la publication d'hebdomadaires locaux d'information.

Le poste : Commercial B to B : Conseiller en communication sachant commercialiser différents supports éditoriaux auprès d’entreprises (formation bi-média assurée).

Si vous :

* savez vendre en B to B
* appréciez le contact avec les clients et la prospection sur le terrain
* aimez connaître vos clients, identifier leurs problèmes et imaginer des solutions adaptées
* pensez que ‘travail’ n’est pas un gros mot
* êtes dynamique, autonome et débrouillard(e), avec un bon relationnel et une bonne présentation
* préférez travailler dans une petite structure, familiale et humaine
* vivez dans l’Allier et êtes mobile dans tout le département
* êtes organisé(e), rigoureux(se) et fiable…

… alors, ce poste de Conseiller en communication bi-média, au sein du journal ‘La Semaine de l’Allier’, est peut-être fait pour vous.

Au-delà d’un parcours, nous recherchons un profil sérieux, fiable, ayant le goût de la réussite, un très bon relationnel, et l’envie de grandir avec nous.


Vos missions

* Assurer le suivi d’un portefeuille clients annonceurs
* Identifier les besoins des clients et préconiser des solutions appropriées
* Prospecter de nouveaux clients (prise de rendez-vous téléphoniques et prospection terrain)Formation commerciale
* Effectuer le suivi administratif et établir les devis en utilisant le CRM


Vos compétences

Expériences réussies dans la vente B to B

Débutant ou sénior, peu importe. Ce qui compte c’est votre motivation, votre dynamisme, votre esprit d’équipe, votre sens des responsabilités et votre rigueur.

Organiser vos tournées commerciales hebdomadaires

Permis B

Bonne orthographe

Maîtrise des outils Office, WORD, EXCEL et Outlook

Basé dans l’Allier. CDI Temps plein. Travail en journée, du lundi au vendredi.

Salaire : Fixe + variable (sur objectifs)

A pourvoir immédiatement.

ENVOYER CV, LETTRE DE MOTIVATION ET PRÉTENTIONS SALARIALES