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Chef ou cheffe de service environnement

cdg69
Chef de service
Publiée le 26 juin
Description de l'offre

Chef ou cheffe de service environnement, Isere

Détails de l'offre

Famille de métiers : Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage

Grade(s) recherché(s) : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien

Ouverts aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Expérience souhaitée : Confirmé


Descriptif de l'emploi

Une commune atypique, à la fois très urbaine dans la plaine et rurale, avec un territoire étendu de montagne et de coteaux. Le responsable du service doit :

1. Assurer la veille quotidienne de l’état de sécurité et de salubrité des voies et espaces publics communaux ;
2. Suivre le planning et les travaux des entreprises d’espaces verts, des travaux sur des espaces publics, ainsi que de son équipe, la gestion des marchés publics et le suivi des devis ;
3. Participer aux réunions avec les services métropolitains concernant les compétences transférées ;
4. Gérer les DICT, permissions de voirie et arrêtés avec la police municipale ;
5. Encadrer une équipe de 8 personnes, dont un chef d’équipe – paysagiste, chargé de l’entretien et de l’embellissement des espaces publics ;
6. Assurer la propreté urbaine en collaboration avec les services voirie, déchets, espaces verts et réseaux de la Métropole ;
7. Veiller au suivi du travail des agents ;
8. Participer à la mise en place des manifestations communales ;
9. Assurer les astreintes en tant que cadre.

Nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de faire preuve de pédagogie, persévérance et détermination.


Profils recherchés

* Sens du service public et capacité d’adaptation ;
* Capacité à relayer l’information entre l’équipe, les usagers, les partenaires et la direction ;
* Organisation certaine ;
* Facilité à lire des plans, maîtrise du pack Office ;
* Disponibilité pour les astreintes ;
* Esprit de synthèse, bonne aisance rédactionnelle, capacité à rédiger des courriers.


Titres et formations

* Formation technique ou expérience de plus de 3 ans ;
* Permis de conduire catégorie B obligatoire, permis poids lourds souhaité ;
* Habilitation CACES souhaitée.
#J-18808-Ljbffr

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