Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support.
Notre client est une entreprise innovante et en forte croissance, spécialisée dans la distribution de pièces de rechange automobile à destination des assureurs, experts et réseaux de garages.
Dans le cadre du renforcement du déploiement de nos solutions auprès des assureurs, experts automobiles et réparateurs, nous recherchons un Change Manager. Votre rôle sera d'assurer l'adoption des nouveaux outils et méthodes par l'ensemble des acteurs concernés, en garantissant leur adhésion et la réussite des projets de
transformation.
En lien direct avec les parties prenantes, vous participerez à l'élaboration de la stratégie de conduite du changement et identifierez les impacts organisationnels, humains et techniques des projets. Vous mettrez en oeuvre des plans de communication, de formation et d'accompagnement adaptés, tout en animant des ateliers, réunions et comités de pilotage.
Véritable facilitateur, vous accompagnerez les managers dans leur rôle de relais du changement, anticiperez les résistances et veillerez à créer un climat propice à l'adhésion. Le suivi des indicateurs de performance et l'ajustement des actions vous permettront d'assurer une mise en oeuvre réussie et de maximiser la valeur créée pour nos clients.
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