Entreprise
Le Groupe Nouvelle République, dont le siège social est basé à Tours (37), est le 7ème Groupe de presse quotidienne régionale français avec un CA de 86 M€ et près de 900 collaborateurs. Présent sur 5 départements, le Groupe NR est un groupe multimédia disposant d'une puissance médiatique incontournable et des audiences reconnues au travers :
* Les 557 000 lecteurs en moyenne/jour de La Nouvelle République et de Centre Presse,
* Plus de 35 millions de pages vues et 6.7 Millions de Visites Uniques en moyenne par mois sur les sites web et appli,
* La production de contenus audiovisuels soutenue par sa télé locale, une régie publicitaire, un centre d'impression, des filiales de portage, d'événementiel…
Pour renforcer sa force commerciale terrain, Le Groupe la Nouvelle République recrute un professionnel passionné par les défis commerciaux, doté d’une première expérience en gestion de portefeuille clients.
Nous rejoindre, c’est avoir pour cœur de mission la prospection, la commercialisation et la fidélisation.
Poste
Au sein d’une équipe de 3 collaborateurs (1 manager et 2 commerciaux), et après une période d’intégration vous permettant de découvrir nos métiers et nos valeurs, vous aurez pour missions principales de :
* Piloter, animer et développer un réseau de diffuseurs de presse et de grands comptes sur la zone commerciale 37 (250 points de vente, GMS, commerces de proximité …) pour garantir la performance et l’atteinte des objectifs fixés
* Commercialiser les produits de diversification presse et hors presse dans un esprit de conquête et remise en question régulière de vos pratiques
* Identifier de nouvelles opportunités de business et de croissance et les concrétiser grâce à une forte présence terrain, un réel sens de l’engagement et une bonne compréhension des besoins clients et du marché
* Assurer la visibilité et la notoriété de nos marques en participant activement aux animations commerciales et événementielles (grand public, GMS.. .) sur le territoire, en lien avec les équipes marketing et événementielles du groupe
* Représenter l’entreprise avec professionnalisme et exemplarité sur votre secteur géographique (département 37)
Profil recherché
Ce poste s’adresse avant tout à un candidat, motivé par le challenge et la performance, prêt à s'investir dans une mission évolutive au sein d’un groupe de médias. Si vous vous reconnaissez dans les points suivants, ce challenge est pour vous :
o Formation Bac + 2 type BUT Techniques de commercialisation / BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Clients) couplée d’une expérience commerciale terrain de 2 ans minimum
o Au delà d’un diplôme, c’est un vrai développeur d'affaires doté d’un fort pouvoir de conviction que nous recherchons, capable de conquérir et de fidéliser des clients et prospects dans un environnement concurrentiel
o Grâce à votre sens de l’écoute et à votre maturité, vous nouez des relations durables, fondées sur la proximité et la confiance et menez efficacement vos négociations à leur terme
o Enthousiaste et dynamique, votre engagement fera la différence pour atteindre et surpasser vos objectifs
o Une bonne culture digitale est requise (CRM, SI, Réseaux sociaux, applications Google …)
o Permis de conduire obligatoire
En nous rejoignant, vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant, propice à l’innovation et offrant des réelles perspectives de carrière.
CONTRAT
* Poste en CDI à temps plein à pourvoir idéalement en mars 2026, Statut agent de maîtrise
* Poste basé au siège à Tours
* Avantages : 13ème mois, véhicule de service, portable + téléphone, mutuelle d’entreprise
* Valeur de poste brute annuelle : 35 K€ intégrant une part variable de 5 K€ et une prime annuelle fixe
PROCESS DE RECRUTEMENT
* 1er entretien RH via meet/ ou présentiel
* 2ème entretien sur site avec l’encadrement pour découvrir entre autre l’environnement de travail
La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de développement et d'un management de proximité.
Le Groupe La Nouvelle République réaffirme son engagement en faveur de la diversité et veille à garantir l’égalité des chances en luttant contre toute forme de discrimination dans ses processus de recrutement.
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