Chef de marché (h/f)

Description du poste :
- Mission de 6 mois - démarrage immédiat (renouvellement possible)
- Environnement grands projets / marchés publics
- Rémunération : 35 à 40 K€ selon profil
- Télétravail possible
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Chargé(e) du suivi contractuel des marchés de maintenance et travaux pour intervenir au cœur de projets stratégiques, en lien étroit avec les équipes achats, maintenance et travaux.
Vos missions :
En phase de passation des marchés :
- Assurer l'interface entre la Direction Achats et les prescripteurs maintenance/travaux
- Piloter les procédures de renouvellement des marchés côté prescripteurs
- Proposer la stratégie de passation adaptée aux besoins opérationnels
- Préparer et monter les dossiers de consultation des entreprises (DCE) dans le respect des délais
- Être force de proposition pour optimiser et améliorer les marchés existants
- Participer à l'analyse des offres et aux phases de négociation
En phase d'exécution des marchés :
- Assurer un suivi rigoureux des marchés (financier, indicateurs, performance)
- Organiser et animer les comités de suivi annuels avec les prestataires
- Suivre et piloter les plans d'actions
- Être un véritable support aux équipes maintenance et travaux
- Structurer et professionnaliser les outils et documents de suivi contractuel
- Mesurer la performance des marchés (indicateurs, MPF annuelles)
Description du profil :
- Solide culture juridique et contractuelle des marchés publics
- Formation Bac+2 à Licence en achats, juridique ou équivalent
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans en marchés publics et/ou contract management
- À l'aise dans des environnements techniques et transverses
- Une expérience dans la maintenance est un réel atout
- Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Excellentes qualités relationnelles et de communication
- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie
- À l'aise avec l'animation de réunions
- Maîtrise des outils : Excel, Word, PowerPoint, GED, SAP