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Animateur - animatrice 69 saint pierre de chandieu h/f

Saint-Pierre-de-Chandieu
CDI
Leo Lagrange
Publiée le 19 avril
Description de l'offre

SPÉCIFICITÉS DU POSTE:

L'animateur/animatrice jeunesse est positionné en priorité sur le secteur jeune. Cependant, le site de Saint Pierre de Chandieu est un site enfance et jeunesse et, par conséquent, certaines missions de ce poste sont aussi axées sur le secteur enfance, comme suit:

Secteur ENFANCE:

Périscolaire matin du vendredi

Périscolaire soir du mardi et jeudi

Secteur JEUNESSE:

Mercredis

Vacances scolaires

Intervention ateliers collège

Veillées

POSTURE PROFESSIONNELLE

Dans sa relation avec le public, l'animateur doit savoir choisir la bonne posture éducative et la bonne distance en fonction des situations, du degré d'autonomie des participants, de leur âge, de leurs demandes et de leurs besoins. Il fait preuve de respect, d'écoute, d'empathie et dispose du recul nécessaire pour gérer les situations conflictuelles.

L'animateur doit être disponible et accessible, à l'écoute et dans une posture « d'aller vers », en présentiel, et/ ou par le biais d'internet et des réseaux sociaux. Il adopte un comportement rassurant et donne des repères. Il doit mettre en oeuvre une communication adaptée pour s'adresser à son public et pour rendre compte de son travail à sa hiérarchie.

MISSIONS PRINCIPALES

L'animateur met en place et anime des activités sur des thématiques variées (culturelles, sportives, techniques, scientifiques, etc.), selon les besoins du public (enfants, adolescents, jeunes ou adultes) et en tenant compte des spécificités de la structure (accueil périscolaire, ALSH, Maison de quartier, centre social, etc.).

Il organise et met en oeuvre ces activités dans une démarche de projet et dans le respect du projet pédagogique de la structure, en recherchant la participation active du public. Il inscrit son action en référence avec les principes de l'éducation populaire et de l'éducation active.

A partir d'une bonne connaissance du public et de l'activité, il encadre et met en oeuvre une ou plusieurs activités, en appliquant les consignes et normes en vigueur. Il est garant de la sécurité physique, affective et morale du public accueilli. Il peut encadrer un groupe lors de séjours avec hébergement.

Domaines d'activités

Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique

- Accueillir, informer et orienter le public
- Proposer un environnement propice à l'inclusion et à l'échange
- Prendre en charge les différents temps d'accueil
- Echanger et communiquer avec les familles et valoriser les projets d'animation de la structure et du réseau Léo Lagrange

Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral

- Appliquer la règlementation en vigueur pour chaque activité et les règles en usage au sein de la structure pour garantir l'intégrité physique, morale et affective du public
- Garantir le bon usage et le bon fonctionnement du matériel et des locaux
- Travailler en coopération avec les différents acteurs éducatifs
- Assurer un rôle de médiation dans la gestion du respect des règles et d'éventuels conflits

Proposer, organiser, animer et évaluer des activités en lien avec le projet pédagogique

- Préparer, conduire et évaluer des temps d'animation en rapport avec le projet de la structure
- Proposer des activités favorisant la découverte, l'apprentissage, la capacité d'initiative et contribuant à l'émancipation
- Assurer le bon déroulement des activités
- Associer le public à la conception, la réalisation et l'évaluation des projet

Participer à la construction du projet de la structure

- Participer à la conception du projet pédagogique de la structure
- Concourir à l'évaluation du projet d'animation
- Travailler en équipe et participer activement aux différents temps hors face-à-face pédagogique ou éducatif (préparation, échanges de pratique, etc.)
- Interagir avec l'ensemble de l'équipe dans une démarche d'entraide, de soutien et de respect
- Se tenir informé de l'actualité de la Fédération Léo Lagrange et mobiliser les ressources internes
- Inscrire son action dans le cadre du projet et de la programmation de la Fédération Léo Lagrange (évènements réseau, forums, etc.)
- Participer aux actions de formation qui seront proposées

Les savoirs attendus:

- Connaitre le public accueilli et l'environnement
- Connaitre et respecter le cadre règlementaire et institutionnel
- Connaitre et respecter les procédures et les normes de sécurité
- Connaitre les rythmes du public accueilli
- Connaître les techniques de base de prévention et de gestion de conflits
- Connaître les bases de la gestion de projet
- Connaître les principales orientations éducatives du territoire et de la Fédération Léo Lagrange
- Connaitre des techniques d'animation

Les savoir-faire attendus:

- Identifier les caractéristiques du public accueilli pour proposer des activités adaptées
- Concevoir un projet d'actions d'animation répondant aux besoins et demandes du public, ainsi qu'aux principales orientations éducatives du territoire et de la Fédération Léo Lagrange
- Organiser et animer des séances d'échanges avec le public
- Conduire et évaluer les actions
- Mettre en place la communication des activités et/ou du projet
- Assurer l'encadrement d'activités en extérieur (sorties, ) et de séjours
- Analyser l'atteinte des objectifs de son activité pour faire évoluer le projet
- Rendre compte des dépenses engagées dans le cadre du budget attribué pour l'activité
- Rédiger le bilan de son activité

Les savoir être attendus :

- Être accueillant et attentif aux besoins des publics
- Être bienveillant
- Avoir l'esprit d'équipe
- Être ponctuel, assidu et mobilisé
- Adopter une bonne expression orale
- Être dynamique
- Être curieux et créatif
- Être force de proposition
- Faire preuve de maturité et de responsabilité
- Contribuer à la diffusion d'une image positive de la Fédération Léo Lagrange

Avantages sociaux

- Plan d'épargne entreprise
- Accord télétravail
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

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