Description du poste
À ce titre, vos principales activités consisteront à :
1. Traiter les correspondances internes/externes réceptionnées de manière dématérialisée
2. Enregistrer les contestations/avis de recours et mettre à jour les dossiers dans l'applicatif de gestion dédié
3. Instruire les recours précontentieux portés devant la Commission de Recours Amiable
4. Préparer la conciliation des parties et constituer le dossier de plaidoirie d'une demande en reconnaissance de faute inexcusable de l'employeur
5. Préparer les dossiers de plaidoirie et les audiences de mise en état
6. Rédiger et transmettre les conclusions et bordereaux de pièces aux parties
7. Assister aux audiences de plaidoirie au sein du Tribunal Judiciaire - pôle social (observation de plaidoiries et, selon profil, exercice de plaidoirie assistée)
8. Assurer une veille juridique et réglementaire du contentieux de la protection sociale et de la faute inexcusable de l'employeur.
Profil recherché
Vos compétences
Étudiant(e) en Master Droit de la Sécurité Sociale ou Droit de la Santé à la rentrée -, vous disposez des compétences suivantes :
9. Bonne aisance informatique
10. Qualités rédactionnelles
11. Organisation et rigueur
12. Bon esprit d'analyse et de synthèse
13. Aptitude à travailler en équipe
14. Respect des échéances de traitement
Votre formation
Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de sécurité du système d'information.
Informations complémentaires
Alternance de 12 à 24 mois, selon profil, avec une prise de fonction en septembre .
Rémunération :
15. % du salaire minimum conventionnel selon profil (âge et cycle de formation)
16. Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)
Avantages :
17. Adhésion Mutuelle (facultative)
18. Attribution tickets restaurant (Carte Swile)
19. Horaires variables
20. Forfait mobilité durable
21. Participation à l'abonnement transport
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